COMBATE VIRTUAL

¿Nuevo Gabinete Humala?

2012-02-15T16:17:00.000-08:00

La Columna del Director | 15-02-2012 | Juan Carlos Tafur

¿Nuevo gabinete?

Al parecer, a pesar de estarle yendo bien en materia de orden político al interior del gabinete ministerial, el premier Oscar Valdés no estaría gozando de sus mejores momentos en la relación que mantiene con Ollanta Humala. Se habla, inclusive, de que la propia pareja presidencial habría anunciado a algunos allegados que en mayo se produciría un recambio.

Según ha trascendido, se ha debido a ello que no apareciese el domingo, poniendo el rostro ante la captura de ‘Artemio’, a pesar de que los operativos para lograrla empezaron durante su gestión como ministro del Interior. Tampoco parece casual que la vicepresidenta Marisol Espinoza lo haya cuestionado públicamente por sus opiniones respecto de la Comisión de la Verdad.

En esta columna hemos criticado su visión para resolver los conflictos sociales. ¿Pero es una razón suficiente para retirarlo del gabinete? Es verdad que en el caso Conga se juega su futuro ministerial, pero no creemos que sea un asunto perdido aún. Hay mucho pan por rebanar y tiempo como para que se corrijan eventuales errores. Es más, el propio Premier ha anunciado una convocatoria al diálogo al díscolo presidente regional de Cajamarca, Gregorio Santos (involucrado, dicho sea de paso, en una grave falta administrativa al desviar fondos de su presupuesto para actividades políticas).

No estaríamos tampoco ante una diferencia de criterios ideológicos ni mucho menos. Como es evidente, este gobierno ha definido una línea de trabajo pragmática y tecnocrática, y en esa perspectiva Valdés es una pieza importante.

Sería políticamente feble que se trate de un asunto de narcisismos personales, de celos protagónicos o de querellas figurativas. No es ningún secreto que Valdés es percibido muy favorablemente en diversos sectores, especialmente en el empresarial. ¿Humala quiere demostrar que puede prescindir de él y que no pasa nada? ¿Qué él es el artífice y nadie le hace sombra? Por supuesto que Valdés es prescindible, como lo es cualquier ministro, pero si son tales las razones por las que se piensa en cambiarlo estaríamos en los terrenos de la menudencia.

Sería una muy mala señal que antes de un año, el gobierno cambie dos veces de Premier. Una de las virtudes de Alan García fue mantener varios ministros un buen tiempo (el Canciller, inclusive, lo acompañó todo su mandato). Haría bien Humala en imitar este ejemplo, ya que otorga una imagen positiva de estabilidad y certeza respecto de los objetivos trazados. Y al respecto, todavía subsisten dudas sobre la evolución de Humala, que a él menos que a nadie le conviene ahondar.

Juan Carlos

Especialistas responden al Ministro Castilla

2012-02-12T09:40:00.000-08:00

Tras las declaraciones del ministro de Economía afirmando que la aprobación de la Ley General del Trabajo (LGT) no está en la agenda del Gobierno, diferentes especialistas refutaron al funcionario y le recordaron la importancia de aprobarse dicho proyecto en aras de proteger a los trabajadores, además de ser una promesa presidencial.

1 ¿Considera que el Perú necesita una Ley General del Trabajo? ¿Por qué?

2. En opinión del ministro de Economía Luis Castilla en el Perú la rigidez laboral es bastante alta. ¿Coincide con ello?

3. ¿La competitividad de una empresa pasa por menores costos de contratación o despido de personal o por mejorar la productividad?

“Acá se entendió mal el tema de flexibilización”
Enrique Fernández-Maldonado Mujica
Sociólogo
1 Sí, porque es necesario ordenar el entramado legal en un solo corpus legal que facilite la aplicación del derecho del trabajo. Además, porque urge replantear el equilibrio de poderes entre empleadores y trabajadores, perdido con las reformas laborales adoptadas en los noventa. Y porque somos de los pocos países de la región que no contamos aún con una LGT.

2 Tenemos enfoques distintos. El Perú ostenta actualmente niveles de rotación laboral altísimos comparados con los estándares regionales; dato que explica la débil inversión empresarial en formación laboral para su personal. Acá se entendió mal el tema de la flexibilización laboral, asumiéndola como el abaratamiento de la mano de obra en lugar de apostar –como hicieron los países desarrollados – por flexibilizar los procesos productivos, la organización del trabajo, el uso de los tiempos laborales y la presencia física del trabajo en el centro de labores, que es lo que finalmente permitió el salto en productividad y competitividad.

3 La competitividad empresarial depende principalmente de los niveles de productividad y adaptación de la organización empresarial a los mercados, y no de los mal llamados “sobrecostos” laborales.

“Sacaremos la ley aunque el Ejecutivo no quiera”
Julio Gagó - Presidente de la Comisión
de Trabajo del Congreso de la República
1 Sí, es necesaria una Ley General del Trabajo. Ha habido muchos intentos desde hace décadas. La necesidad de unir las leyes laborales en una sola, parte de que al estar dispersas, los trabajadores no tienen pleno conocimiento de las mismas y por ello se dificulta su cumplimiento.

2 Si bien necesitamos una LGT no tan estricta, en cierto modo flexible, esta debe garantizar el cumplimiento de los derechos de los trabajadores. La ley que plantea el ejecutivo, a través del Ministerio de Trabajo es la misma ley del 2007, lo que se busca es actualizarla. Lo dicho por el ministro Castilla no solo es que la legislación laboral es flexible, sino que la ley no está en agenda y esas declaraciones son una burla a los trabajadores. Por un lado el anterior ministro Rudecindo Vega afirmó que sacarían la LGT, luego fue respaldado por el actual Villena. Ahora Castilla afirma que no está en agenda. Esa es una burla, sacaremos la ley aunque no le guste al Ejecutivo.

3 La competitividad de una empresa depende de la capacitación del personal y también de cuán motivada esté. El principal elemento es el obrero y el empleado y en el ritmo que crezca también dependerá de la contratación del personal.

“Es una promesa electoral del Presidente Humala”
Javier Neves Mujica
Especialista de la Universidad Católica
1 Una Ley General del Trabajo favorece el conocimiento y la coherencia de la legislación. Una legislación dispersa y dictada por diversos regímenes es de difícil acceso y frecuentemente tiene vacíos y contradicciones. Por eso, casi la totalidad de países de la región ha optado por consolidar su ordenamiento en un Código o Ley General.

2 La segunda Comisión, que estuvo encargada de actualizar el Proyecto, ha respetado en primer lugar los acuerdos que se produjeron en el Consejo Nacional del Trabajo, entre las organizaciones representativas de los empresarios y de los trabajadores cuando se debatió el Anteproyecto elaborado por LA PRIMERA Comisión. En los puntos en que no hubo acuerdo se ha tratado de establecer por unanimidad una regulación equilibrada. La dación de la Ley General del Trabajo es una promesa electoral del Presidente Humala. Sin duda, el Poder Ejecutivo podría introducir algunos ajustes en el Proyecto. Pero sería arbitrario que lo hiciera en contra de los consensos.
3 Lo fundamental para la competitividad es la innovación tecnológica y la capacitación de los trabajadores. Los empresarios saben que lo mejor para la competitividad es un cLima laboral adecuado, que supone el reconocimiento pleno de derechos.
“Castilla vive en otro país”
Yonhy Lescano
Congresista de la República
1 Sí, porque hay leyes laborales que están por todos lados. Al estar dispersas no puede asegurarse, ni siquiera, el cumplimiento mínimo. Urge recuperar los derechos laborales para los trabajadores y para ello hay que mejorar la legislación. La LGT permitirá lograrlo, soy miembro de la Comisión de Trabajo del Congreso y el cumplimiento de los derechos laborales es fundamental. Velaremos por eso.

2 No coincido con lo dicho por el ministro Castilla, todo indica que él vive en otro país porque no conoce la realidad de nuestros trabajadores o no ha tenido la necesidad de trabajar como un obrero, sus declaraciones están dirigidas solo para beneficio del sector empresarial. Está mal informado, incluso el TLC con Estados Unidos reconoce derechos laborales mínimos. Parece que desconoce San Juan de Lurigancho, Villa el Salvador, Villa María , zonas donde hay gran evidencia de violación de derechos, quizá solo conoce el club empresarial.

3 Competitividad para ellos es “déjennos hacer lo que queramos”, eso al margen de los derechos de los trabajadores. Eso no es correcto y no lo permitiremos, la LGT será revisada y velará para proteger al trabajador.

Marcha por el Agua en Lima, demanda, ¡No a Conga!

2012-02-10T17:50:00.000-08:00

Alvaro Morales Sánchez FECODE-CUT Colombia en Programa Radial "Tribuna Magisterial"

2012-01-31T20:34:00.000-08:00

Programa Radial de Tribuna Magisterial, noviembre 27 de 2011

La emisión del programa Tribuna Magisterial del domingo 27 de noviembre se inició con el editorial del director, referido a las consecuencias que tendrá la aplicación del TLC en la educación colombiana. El estudiante de Ciencias Sociales de la Universidad Distriatla y miembro de la OCE Manuel Herrera habló sobre la movilización estudiantil continental del jueves 24 de noviembre y sobre las tareas que siguen. Álvaro Morales informó sobre el Seminario de Secretarios de Asuntos Jurídicos de Fecode realizado en la semana que terminó. Diógenes Orjuela, director del Departamento Internacional de la CUT hizo un balance de los actos conmemorativos de los 25 años de existencia de la Central. El senador Jorge Enrique Robledo habló en su entrevista semanal del debate acerca de las regalías y los impuestos, del debate acerca de Coltel y Telefónica, de las enormes dificulatdes que afrontan los productores de arroz y de cacao, de las nuevas luchas del puieblo egipcio y de las protestas de los pequeños y medianos mineros en Colombia. El programa finalizó con una entrevista a Julio Correal, uno de los actores de la película nacional "Postales Colombianas" actualmente en cartelera y que fue recomendada para ser vista por su temàtica social y política de mucha actualidad.
Se puede escuchar el audio de este programa a través del siguiente vínculo:

Entrevista a Dick Guanique, Coordinador del FADESS de la República Bolivariana de Venezuela

2012-01-31T20:27:00.000-08:00

29/07/2011 08:53 am

Entrevista / Dick Guanique, directivo de la CTV

"En la mayoría de las empresas expropiadas, los trabajadores pierden sus derechos laborales"

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El coordinador del Frente Autónomo en Defensa del Empleo, el Salario y el Sindicato (Fadess) considera que las expropiaciones a las industrias básicas han empeorado la calidad laboral de sus trabajadores. El Estado, como nuevo patrono, dejó de velar por los derechos de sus empleados

Andrea Montilla Kauefati / www.correodelavila.com

La fragmentación política ha hecho mella dentro del movimiento laboral. Actualmente, el rumbo de los sindicatos parece incierto y luce precario para el actual directivo de la Confederación de Trabajadores de Venezuela (CTV), Dick Guasalariosnique. El también coordinador del Frente Autónomo en Defensa del Empleo, el Salario y el Sindicato (Fadess) hace una advertencia: el Estado, lejos de garantizar la inviolabilidad de los derechos laborales, permite el atropello de los empleados de las industrias básicas, ahora a través del sicariato contra líderes de este sector.

Trabajadores desunidos
—Usted ha dicho que el movimiento sindical venezolano está obligado a reconstruirse. ¿Por qué?
—El movimiento sindical venezolano está muy dividido. Afronta una nueva situación de relaciones laborales en el país: el diálogo entre los patronos públicos y los trabajadores está totalmente roto; las decisiones sobre las reivindicaciones de los trabajadores, generalmente, las toma de manera unilateral el patrón ejecutivo; no hay un proceso de debate y de conciliación que permita establecer acuerdos entre los empleadores, el Estado y los trabajadores.

—¿De qué manera se debería empezar a reconstruir el movimiento sindical?
—El movimiento sindical reclama tener una dirección única que pueda obligar al patrón a negociar. La cantidad de acusaciones que arrastra —como cuando dicen que los sindicalistas son patronales, que dependen más de los intereses partidistas, que defienden mucho más los intereses de los patronos, etc.— implica una reconstrucción del movimiento. En la medida en que haya unión, se tiene un tipo de sindicalismo acorde con las nuevas relaciones laborales.

Es que no puede haber un sindicalismo oficialista y uno opositor. Pero hoy en día, el signo fundamental para estar en un sindicato es estar a favor del régimen de turno y de que no se discutan las contrataciones colectivas. La fórmula de que sea el sindicato mayoritario el que discuta la contratación colectiva no es la ley, sino que el patrón debate con el que más le favorece.

—¿Cuántos sindicatos existen en Venezuela actualmente?
—En el año 2000, el Consejo Nacional Electoral determinó que en Venezuela había mil 600 sindicatos. Actualmente hay más de 4 mil. Pero hay una cosa que es más importante que eso: en el año 2001 estaban afiliados 2 millones 100 mil trabajadores. En la actualidad no llega a un millón de afiliados. Hay más división y más debilidad que organización. Las Inspectorías del Trabajo son las que más promueven este tipo de política. Generan cualquier tipo de sindicato, sobre todo si son “rojos-rojitos”.

—¿Entonces el sindicalismo ha perdido fuerza política en el país?
—Indudablemente que sí. El sindicalismo, además, reclama la construcción de una política de clase que defienda los derechos de los trabajadores. Por eso los sindicatos están a la deriva. Las confederaciones están arrinconadas y escondidas en sus sedes. Es verdad que en Venezuela la clase obrera es el sector más minoritario, porque cuando hablamos de clase obrera nos referimos al sector de los trabajadores industriales. Y como la industria venezolana está constreñida, la clase obrera venezolana es pequeña. Se habla de seis mil empresas pequeñas y medianas que han quebrado en los últimos 10 años.

Socialismo como solución
—¿En qué consisten el “control obrero” y los “consejos laborales”?
—Son prácticamente lo mismo. Cumplen las mismas funciones. Uno actúa directamente en la administración y el otro en el tema político-partidista. Ambas cosas terminan cayendo en algo que ha sido cuestionado en el sindicalismo, que es el tema de la corrupción sindical y, además, en el abandono a los derechos de los trabajadores para colocarse en posturas de defensa del patrón o ponerse en condición de propietario.

—El pasado 27 de julio, el movimiento del control obrero manifestó en la Asamblea Nacional solicitando declarar en emergencia al estado Bolívar, debido a las dificultades operativas que enfrentan las empresas básicas.
—Yo conozco el tema de Alcasa. 34 días paralizada. Esa es una empresa que está prácticamente quebrada, que le está produciendo pérdidas al país y que no avanza en el desarrollo económico. El caso de Sidor, que estaba en franco desarrollo, pero que hoy necesita inversión y auxilio financiero. El caso mismo de la industria petrolera, que se sostiene solamente por los altos precios que tiene el barril. Ese experimento de control obrero, que está presente en estas empresas, lo que termina es encubriendo una supuesta labor social, pero que en realidad conduce a la ineficacia y a la quiebra de la mayoría de las empresas.

—¿Un gobierno que se dice socialista puede ser antiobrerista y antisindicalista?
—Un gobierno que se llame socialista tiene que ser un gobierno obrerista, donde los trabajadores participen; porque el socialismo es el régimen de los trabajadores. Donde los obreros no sólo participan en la producción, sino que también participan en las principales decisiones del Estado. Ese “engendro” del consejo obrero no tiene nada que ver con la democracia obrera. Es una expresión más de corrupción. El socialismo tiene que educar a la clase obrera para conducir el Estado; enseñarla a ser autónoma, convertirla en una clase para sí.

—¿Qué efectos han traído las expropiaciones de empresas al sector laboral?
—Yo soy partidario de que el Estado puede ser propietario de las empresas estratégicas del país. No creo que la propiedad privada sea la garantía para que las empresas funcionen, pero sí creo que el Estado debe ser eficiente y garantizar que esas empresas cumplan su función industrial. ¿Pero qué pasa con este régimen actual? En la mayoría de las empresas expropiadas, los trabajadores pierden sus derechos laborales; el nuevo patrono, que es el Estado, no le da continuidad al respeto de los acuerdos establecidos; además, se produce una rotación de personal: botan al que estaba y lo sustituyen por otro nuevo -cuya condición es el clientelismo político-. Como dice el viejo refrán: “Cuando usted ve a las bardas de su vecino arder, ponga las suyas en remojo”. Todo el mundo se asusta.

Hoy en día, el Estado-patrón es el que viola la libertad sindical, el que permite los sindicatos paralelos, el que deja que los patronos ataquen a los trabajadores y el que aprueba el sicariato sindical.

—¿Por qué considera que la propiedad privada no debería controlar las principales empresas del país?
—Estoy convencido de que lo que puede darles bienestar y progreso a los venezolanos es el socialismo, donde la sociedad es propietaria de los medios de producción. Por esa razón, creo que las empresas fundamentales deben estar en manos del Estado. El régimen que tiene 11 años en Venezuela, nada tiene que ver con el socialismo. Este es un gobierno cuya política económica es absolutamente neoliberal: control de cambio, impuesto de todo tipo, inflación incontrolable, quiebra de empresas y falta de inversión en la producción de bienes y servicios.

Salario sigue siendo insuficiente
—En mayo se dio un aumento en el salario mínimo. ¿Sigue existiendo disconformidad al respecto por parte de la CTV? ¿Acaso es imposible eliminar esa brecha?
—Si tomamos en cuenta que en 2010 la inflación alcanzó 27% y que durante dos años muchos trabajadores no han renovado su contratación colectiva, tendríamos que decir que el salario real de los trabajadores no alcanza para satisfacer las necesidades más inmediatas. Se requeriría, por ejemplo –y lo están planteando los compañeros médicos–, un incremento salarial de 45%. El Estado liberó varios productos de la canasta básica, como la carne, la leche, el arroz, el aceite y la harina. Los seis bolívares, que fueron el aumento real que produjo el incremento de 15% hasta el mes de septiembre, ya se esfumaron.

—¿Cuáles son los índices de desempleo que maneja el Observatorio de Asuntos Laborales?
—Nosotros hemos venido haciendo encuestas y calculamos en 11,6% el índice de desocupación en el país. El Instituto Nacional de Estadística establece que es de 8,7%. En el caso juvenil, el desempleo está por el orden de 26%, entre jóvenes de 17 a 35 años de edad. Anualmente se incorporan al mercado de trabajo 260 mil jóvenes que no consiguen empleo y estos, en muchos casos, terminan yendo hacia el sector de la economía informal.

—¿Cuál es la situación actual de los puestos de trabajo en el sector construcción?
—En Venezuela tenemos más de 800 mil trabajadores especializados en la rama de la construcción. El Estado ha venido estableciendo contratos con diversas empresas trasnacionales, fundamentalmente brasileñas y chinas. En el área de la construcción, nosotros aspiramos a que exista un proceso de reactivación donde se reduzca el nivel de desempleo. Sin embargo, nos causa preocupación porque no vemos que se estén generando fuentes de empleo en estas áreas. Muchas de estas empresas trasnacionales están contratando personal de sus propios países para competir con el trabajador venezolano. Ahí perdemos puestos de empleo.

El escritor Santiago Roncagliolo entrevista a su padre el Canciller del Perú Rafael Roncagliolo

2012-01-27T20:39:00.000-08:00

En España
El escritor Santiago Roncagliolo entrevista a su padre el Canciller de Perú
Jueves, 26 de enero de 2012 | 6:05 pm

Rafael y Santiago conversaron sobre política peruana.

En el marco del Foro Invertir en Perú, que organizaron los diarios El País y La República, se dio el encuentro entre dos personajes muy importantes para la historia contemporánea: el canciller Rafael Roncagliolo y su hijo el escritor y autor de Abril Rojo, Santiago Roncagliolo.

* (Presentador) En los próximos minutos veremos qué es más difícil. Tener un padre ministro, o un hijo escritor.

Santiago: Esta es la presentación más extraña que he hecho en mi vida. No solo porque estoy llevando corbata, y eso es algo que no hago mucho. Les voy a presentar al único hombre que tiene la autoridad de, si la presentación sale mal, enviarme a mi habitación, castigado durante el resto de la mañana para que reflexione por lo ocurrido. Pero también es una oportunidad para mí, de hablar en términos en los que no suelo hablar con alguien que tiene una larga experiencia explicando mi país por el mundo. Voy a pedirles un aplauso para el hombre al que yo llamo papá, pero que ustedes pueden llamar cariñosamente, Señor Canciller de la República del Perú. Bueno papá tú has venido muchas veces a España, pero para ti esta presentación debe ser la primera vez que haces en esta posición. Quiero preguntarte cuándo fue la primera vez que viniste a España.

Rafael: Bueno, yo también quiero decir una cosa. Ya no puedo mandarte al cuarto castigado. Acá me da mucho gusto el papel que cumples como vínculo vivo entre España y el Perú. Para mí es grato esto. Cuando a alguien le dicen que es el hijo de fulano, uno se molesta, pero cuando le dicen que es el papá de alguien, pues se le cae la baba. Me siento muy contento. La primera vez que vine a España fue en 1976, para un evento en la Universidad Autónoma de Barcelona. Era un evento muy importante para investigadores en comunicaciones. Cada uno hablaba su lengua, pero la cosa funcionó porque entre académicos, la lengua latina se entiende. Bueno, luego cuando tú viniste a España, mi relación con este país se fortaleció más.

Santiago: Desde ese año hasta hoy, ¿cómo ha cambiado la relación entre ambos países?

Rafael Roncagliolo: Ha cambiado mucho. En los 70s estábamos muy lejos. La preocupación de España en ese entonces iba por su incorporación a la Unión Europea. Nosotros todavía estábamos nosotros en la época en la que la exportación de la materia prima se veía como la palanca del desarrollo y no se tenía la suficiente conciencia de que esto no es suficiente. Eran momentos sustantivamente distintos. España es el principal inversionista en el Perú, y nuestro país tiene una alta prioridad para la cooperación española, y nuestro comercio se ha diversificado. Nuestra sociedad ahora puede ser más fuerte, sobre todo para un gobierno que quiere constituir un país predecible, en donde se cumplen las reglas de juego, pero que a la vez trata de lograr un proceso de gran transformación. La transformación consiste en que de verdad el crecimiento beneficie a todos, en que no hayan ciudadanos de primera y de segunda, y que por lo tanto las empresas que inviertan en el Perú deben respetar las nuevas reglas de juego, que son respeto al medio ambiente, a las comunidades, es decir todo lo que es la inclusión.

Santiago: Hay una cosa que llama la atención, no solo Perú sino Iberoamérica está en un momento de crecimiento, como un boom económico. Ahora bien los presidentes en Iberoamerica, uno ha dado un golpe de Estado, otro fue campesino cocalero, otro fue guerrillero y estuvo preso durante años, otro ponía bombas…¿cuándo los subversivos hicieron MBA, cómo así que este crecimiento económico está llevado por gente que en su tiempo no solo estaba en contra sino que atacaba este sistema?

Rafael: Es cierto, yo pertenezco a una generación políticamente anti-sistema, en el sentido de que nosotros queríamos hacer la revolución y de alguna manera la estamos haciendo. Si uno mira las las biografías de los presidentes latinoamericanos, puede ver que es una manera de lograr la inclusión. Ex oficiales sediciosos, ex guerrilleros, más de uno ah, ex curas, entonces esto que se está expresando es un gran movimiento de inclusión. Creo que eso sirve en la región. En América del sur hay una gran voluntad de realización de la equidad social, de combate radical contra la pobreza, y eso tenemos en común pese a las diferencias entre los países. Juntos podemos lograr muchas cosas. Por eso nosotros desarrollamos relaciones de cooperación con todos los países, sin hacer distingos ni económicos ni políticos.

Santiago: ¿Hacia qué tipo de integración va América Latina?

Rafael: Este es un proceso complejo. Pero es un proceso en marcha y si nosotros quisiéramos partir la integración por una política comercial común, no sería posible. Algunos países tienen una política de apertura claramente definida, pero también otros que son francamente proteccionistas, pero hay otras formas de lograr la integración. Nosotros tenemos muchas cosas que ayudan. Tenemos el consejo de seguridad de Unasur, que está haciendo cosas tan importantes como desarrollar estructuras militares conjuntas. Nosotros creemos que el Mercosur y la Comunidad Andina van a acercarse. No se puede negar que ahora hay una efervescencia de integración que no había en el pasado.

Santiago: ¿Asia reemplazará a Europa en la prioridad de nuestras relaciones?

Rafael: Nosotros tenemos una relación con Europa que es fundamental. No vamos a renunciar a una relación privilegiada con ellos. Es cierto que la economía asiática es muy importante pero, Europa es fundamental para el Perú, y con España en particular.

Santiago: Es la primera vez que veo que Perú con superávit, viene a un España en crisis. Quería preguntare cuál es nuestro capitalismo. ¿Hacia dónde vamos como escuela económica?

Rafael: El presidente Humala encabeza el gobierno de “la gran transformación”, y el lema de Davos es “la gran transformación”. Por supuesto que no lo segundo no significa lo que el presidente quería expresar en Perú. Davos quiere pensar cómo transformar el capitalismo para que no le pasen las cosas terribles que le están pasando, y nosotros pensamos en cómo transformar el Perú para que el crecimiento de nuestra economía sirva a todos, y que no haya “ciudadanos de primera y segunda categoría”, ni haya perros del hortelano, como se les llamaba a los peruanos que protestaban por cosas legítimas. La gran transformación en nuestro país significa cómo superamos los problemas de un pasado en donde desapareció el Estado. La idea es más Estado, más mercado y justicia, con menos abusos. Hay una coincidencia en los términos. Buscamos no salvar al capitalismo sino salvar las condiciones de vida de los peruanos.

CASO CONGA

Santiago: ¿Es un conflicto el que surge entre la inversión y la población, o hay alguna manera de gestionar esto sin generar choques?

Rafael: Conga es un conflicto heredado. Allí hay dos aspectos. Un compromiso del Estado peruano y justa indignación de la población por lo que ha sido la relación con cierta minería que ha tenido altos niveles de ganancia, que no se han traducido en ventajas y desarrollo para las poblaciones. Este conflicto se ha tratado de solucionar por la vía del diálogo, y luego una hubo ruptura del mismo. Las posibilidades de diálogo siguen abiertas, pero el gobierno debe asegurar el cumplimiento de sus compromisos ambientales. Lo que quiere el gobierno son nuevas condiciones, con estudios ambientales realmente serios. Hemos dado los pasos. Se ha aprobado la Ley de Consulta Previa, para que se invierta según los derechos de las comunidades. Hay muchas mineras que han logrado acuerdo con diversas comunidades. La vida permite ganar dinero, pero no solo se trata de ganarlo sino de los efectos sociales que las cosas tienen. Es posible, como dice el Presidente, lograr el agua y el oro, pero eso depende de un nuevo comportamiento de las empresas. El crecimiento en el Perú depende en gran parte de la minería, pero los conflictos también provienen de allí. Eso es lo que este gobierno pretende resolver, y mientras tanto manejar lo mejor posible los conflictos heredados.

Santiago: Estoy contento de haber conversado contigo, y me siento muy orgulloso de ti. Creo que es la conversación más larga que podríamos tener con tu agenda.

Boletin A-.Z No. 80

2012-01-05T18:02:00.000-08:00

BoletinAZ-n°80-IEE

Grupos se unen en un solo frente para revocar a SUSANA VILLARAN

2012-01-04T07:26:00.000-08:00

Grupos se unen en un solo frente para revocar a Susana Villarán

Miércoles, 04 de Enero 2012 | 8:53 am

RPP

Marco Tulio Gutiérrez, del Comité Promotor Ciudadano, dijo que la alianza busca recolectar las 400 mil firmas requeridas para convocar a la consulta popular.

Inician proceso para revocar a alcaldesa de Lima Susana Villarán| RPP

Kouri considera legítimas las iniciativas para revocar a Villarán| RPP

Al menos cuatro de los siete grupos que han comprado kits electorales para convocar a un proceso de revocatoria contra la alcaldesa de Lima, Susana Villarán, se han unido en un solo frente para buscar las 400 mil firmas requeridas para convocar a la consulta popular.

Con Marco Tulio Gutiérrez, del Comité Promotor Ciudadano, a la cabeza, se ha conformado una alianza que será presentada este viernes.

"Por ahora somos cuatro. La idea es que podamos estar todos juntos porque el objetivo es el mismo, pedir la revocación de Susana Villarán por la ineficiencia en su gestión como alcaldesa de Lima”, declaró Gutiérrez al diario El Comercio.
El letrado indicó que entró en conversaciones con Edwin de la Cruz, del Comité de Vecinos de Lima; Mario Arce Vera, del Comité de Mototaxistas de Lima, y Wilson Barrantes Mendoza, del colectivo Lima Sur; con quienes conformarán el frente.
El rotativo precisa que estos personajes han colisionado con la burgomaestre capitalina. Por ejemplo, Mario Arce que representa a los mototaxistas, taxistas y colectiveros de Lima es uno de los grupos que ha sido afectado con el reordenamiento del transporte.
Carlos Martínez es mayorista del Mercado Santa Anita y Villarán ha anunciado el traslado de los comerciantes de La Parada a Santa Anita, lo que ha generado malestar.
En tanto, Wilson Barrantes y Edwin de la Cruz representan a partidos que no lograron ingresar al Congreso.
En la víspera los ciudadanos Carlos Vidal Vidal y Eddy Delzo Mori compraron kits para revocar a la burgomaestre, según la web de la ONPE.

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Coordinadora Político Social, ¡No se puede burlar la voluntad popular! ¡Alto al autoritarismo!

2012-01-04T05:50:00.000-08:00

COORDINADORA POLITICO SOCIAL

No se puede burlar la voluntad popular

¡ALTO AL AUTORITARISMO!

¡SOLUCION A LA PLATAFORMA DE LA CGTP, IX ENCUENTRO DE FRENTES REGIONALES, ASAMBLEAS POPULARES DEL CALLAO, HUACHO, ANDAHUASI, LAS DEMANDAS DEL PUEBLO DE CAJAMARCA!

· Con el nombramiento como primer ministro del Teniente Coronel (r) Oscar Valdez y la consolidación en este gabinete de Miguel Castilla, Ministro de Economía, el gobierno de Ollanta Humala pretende garantizar el cumplimiento del programa y la agenda que levantaron quienes fueron derrotados el 5 de Junio y que representan los intereses del gran capital y las transnacionales. En sus primeras declaraciones y acciones, el nuevo premier no ha hecho otra cosa que reforzar su conducta política antidemocrática ya mostrada desde el cargo de Ministro del Interior. El gobierno de Ollanta Humala ha realizado un giro definido hacia la derecha y el autoritarismo.

· El gabinete de Salomón Lerner, cuya característica era buscar la concertación y el dialogo, no logró solucionar las justas demandas del pueblo cajamarquino que se opuso al proyecto CONGA con movilizaciones y acciones de masas a fin de evitar se realicen los planes de la transnacional Newmont – Yanacocha - Banco Mundial, por lo que Ollanta Humala lo reemplazó por un gabinete que ha optado por los métodos represivos, como lo demuestra la declaratoria del Estado de Emergencia y el ataque a las organizaciones de los trabajadores y el pueblo y sus dirigentes representativos, un gabinete al servicio de la continuidad del modelo económico neoliberal de privatizaciones-concesiones, saqueo de los recursos naturales, pago de la deuda externa, aplicación de Tratados de Libre Comercio, sobre todo el firmado por Toledo y García con los EE.UU., etc.

· En medio de la crisis política, evidenciada en la lucha por la oposición al proyecto Conga, Ollanta renunció a su compromiso con el pueblo de Cajamarca haciendo un deslinde de prioridades entre el agua y el oro al afirmar ¡CONGA VA!, y a partir de allí el gobierno ha optado por el autoritarismo, tal como se expresa en la manera discriminatoria para establecer las llamadas “mesas de diálogo”, desconociendo la representatividad de los dirigentes de las organizaciones populares, elegidos democráticamente por el pueblo.

· En la campaña Humala ofreció de todo, hoy siguiendo el camino de Alan García y Alejandro Toledo aplica el programa del FMI y el Banco Mundial. La Coordinadora Política Social (CPS) que viene luchando contra la política neoliberal, y ha organizado importantes jornadas nacionales, cuyas organizaciones que la integran, durante la campaña electoral, respaldaron con su voto a Gana Perú y al candidato Ollanta Humala con la finalidad de derrotar a las fuerzas reaccionarias, rechaza clara y firmemente la burla que se viene haciendo de la voluntad popular.

· Descalificable el hecho que habiendo sido una de las banderas emblemáticas de la campaña electoral de Ollanta, la RECUPERACION DE LOS LOTES 88 Y 56 DEL GAS DE CAMISEA para los peruanos, hoy el gobierno ha presentado, a través de su procurador, un Recurso de Apelación contra la Resolución del Cuarto Juzgado Civil de Lima que declara inconstitucional y por lo tanto nula la entrega del gas del lote 88 al Consorcio de Camisea (Perú LNG).

· En lo referente a la defensa de nuestros puertos y la anulación del contrato de concesión del puerto del Callao con el Consorcio Holandés APM Terminals, a todas luces doloso, así como de los puertos de Paita y Matarani por lo que se instaló una Comisión por compromiso del propio presidente Ollanta para revisar esos contratos, hoy “duerme el sueño de los justos”, pues la comisión ha dejado de funcionar y sus integrantes han sido destituidos u obligados a renunciar.

· De igual manera, la escandalosa actitud del Vicepresidente Omar Chejade que promovió una reunión con Generales de la Policía para coordinar el asalto de la empresa azucarera Andahuasi para entregarla al grupo Wong, nos pone en alerta sobre su compromiso de defender las azucareras ante los apetitos de los grupos poderosos como GLORIA, que se ha visto favorecido con la adquisición de cerca de 20,000 hectáreas del proyecto OLMOS en perjuicio de la población lambayecana, sumando así más de 80,000 hectáreas en poder de la familia Rodríguez Banda.

· La CPS considera que la crisis económica internacional no debe ser motivo de sometimiento a los dictados de los grandes capitalistas y las transnacionales. Por el contrario, esta circunstancia debe ser asumida como una oportunidad para desarrollar una política independiente, y en tal sentido proceder a la renacionalización de las empresas extranjeras como la transnacional norteamericana DOE RUN que ha cerrado el Complejo Metalúrgico de La Oroya desde hace 3 años dejando en la calle a cerca de 4000 trabajadores; así como la renacionalización de la transnacional brasileña GERDAU que se niega a encender el ALTO Horno en SIDERPERÜ por que su plan es convertir a la siderúrgica en un depósito de acero; en fin, avanzar en la transformación de la economía primaria extractivista, hacia una economía basada en una industria nacional desarrollada y el fomento y desarrollo de la agricultura

· La Coordinadora Política Social convoca a las organizaciones sindicales, a las comunidades campesinas y nativas, a los frentes regionales y ecologistas, a las organizaciones políticas de izquierda progresistas y nacionalistas, y a todas las fuerzas democráticas a declararnos en alerta completa y permanente, a mantenernos vigilantes para detener el avance del militarismo reaccionario que atente contra los derechos democráticos del pueblo, como ya ha ocurrido con la declaratoria de Estado de Emergencia en Cajamarca y Andahuaylas. La atención y solución a las justas demandas de la población embalsadas desde los anteriores regímenes y particularmente del gobierno de Alan García, que Humala se comprometió a resolver, deben ser atendidas mediante el dialogo y no declarando Estado de Emergencia, pues ello deriva en una política represiva como las lamentables pérdidas de 2 vidas humanas en este corto periodo.

· La CPS reitera su firme voluntad de seguir luchando por las grandes reformas y los cambios que la sociedad peruana requiere, y por los cuales hemos luchado tanto tiempo hombres y mujeres, jóvenes y mayores, trabajadores de la ciudad y el campo, pueblos originarios y peruanos en el exterior. El pueblo no puede ser burlado nuevamente. El Presidente Ollanta Humala está obligado a renunciar al rumbo antinacional que ha escogido.

· Exhortamos, exigimos que los problemas de Cajamarca, originados por la transnacional Newmont – Yanacocha y su proyecto Conga, se resuelvan mediante el dialogo y respetando a las organizaciones populares. Rechazamos la farsa de “diálogo” montada el día 27 en Lima por el Presidente del Consejo de Ministros, Oscar Valdez, utilizando a algunas autoridades y pseudo dirigentes que han sido declaradas personas no gratas por el pueblo de Cajamarca y sus representantes legítimos, así como respaldamos la Resolución emitida por el Gobierno Regional que resuelve declarar inviable el Proyecto Conga.

· Nos ratificamos en nuestra plataforma enriquecida en cada uno de los encuentros regionales, asambleas populares, en el XIII Congreso de la CGTP. El gobierno debe atender y resolver las demandas más urgentes: Anulación del Contrato de Concesión del Puerto del Callao al Consorcio holandés APM Terminals y recuperación de los puertos de Paita y Matarani; aumento de salarios, restitución plena de los derechos laborales, plena vigencia de la libertad sindical, derogatoria de los regímenes especiales anti laborales como el CAS, los SERVICES, la Tercerización (decenas de miles de trabajadores CAS están siendo despedidos), los contratos laborales de la exportación no tradicional, la ley de la agroindustria y la ley MYPES; aumento remunerativo para el sector público; recuperación de las empresas estratégicas; recuperación del Gas de Camisea; defensa de los recursos naturales; reapertura del Complejo Metalúrgico de la Oroya (Doe Run Perú), encendido del Alto Horno de Sider Perú, la no privatización de las empresas públicas y estratégicas como SEDAPAL y demás empresas de agua potable, PETRO PERU, CORPAC, Empresas Eléctricas, Empresas Azucareras como Andahuasi, ENAPU, SIMA, Banco de la Nación y otras; respeto a los convenios internacionales como la Consulta Previa; cumplir el compromiso asumido en la campaña en defensa de los derechos de nuestros compatriotas en el exterior; la solución de las demandas apremiantes de la salud, educación y cultura; etc.

· Ante este panorama, expresando nuestros saludos por el advenimiento del año 2012, reafirmamos nuestro llamado a todas las fuerzas populares y progresistas, a luchar por la unidad en defensa de todo el pueblo, de nuestra Patria, por el futuro de nuestros hijos, y respaldar y participar en el X Encuentro Nacional de Frentes Regionales y Organizaciones Laborales y Populares que se llevará a cabo el 21 de Enero del 2012 en el Callao, para discutir las medidas de acción y de lucha que la situación exija.

Lima, 28 de diciembre de 2011

CUT Perù y ADEC- ATC suscriben importante Convenio de Cooperaciòn Interinstitucional

2012-01-03T10:50:00.000-08:00

CUT Perù y ADEC ATC suscriben importante Convenio de Cooperación Interinstitucional

Posted By admin On Martes, enero 3, 2012 06:42 PM. Under Actividades, Noticias +Edit Post

Julio Cèsar Bazàn, Presidente de la CUT Perú y Marco Antonio Loayza, Presidente de ADEC-ATC

El 30 de diciembre del 2011, en el marco de las celebraciones, de su 18avo. Aniversario de fundaciòn, la CUT Perú a través de su Presidente Julio Cesar Bazán y la Asociación Laboral de Desarrollo ADEC-ATC, en la persona del Presidente de la institución, Marco Antonio Loayza, suscribieron un importante Convenio Marco de colaboración interinstitucional para el fortalecimiento laboral sindical y gremial de los trabajadores asalariados y autoempleados del país. Dicho Convenio, tiene como objetivo central , capacitar a los trabajadores y bases afiliadas de la CUT a nivel nacional, asimismo, desarrollar acciones conjuntas de coordinación, identificación de fuentes de solidaridad sindical y elaboración de proyectos, que contribuyan a mejorar las capacidades y conocimientos de los dirigentes y afiliados a la Central, en igual forma, el fortalecimiento de las acciones de incidencia con propuestas de políticas publicas para el desarrollo de los trabajadores y la sociedad en su conjunto.

Carta desde la sociedad civil al Presidente Humala

2012-01-03T05:10:00.000-08:00

01 de enero de 2012 - La Republica

Carta desde la sociedad civil

Por: Sinesio López Jiménez

No le escribiría esta carta, señor Presidente, si considerara que todo lo que significó su candidatura a la Presidencia de la República está irremediablemente perdido. El proyecto de la gran transformación que nos identifica a todos los nacionalistas e izquierdistas que luchamos para que Ud. pasara a la segunda vuelta sigue en pie. La Hoja de Ruta que amplió las alianzas hacia el centro liberal-democrático para que Ud. triunfara en la segunda vuelta y accediera al gobierno es un compromiso serio que hay que respetar. Algunos ciudadanos que acompañamos al gabinete Lerner hemos salido del gobierno, pero no hemos abandonado el proyecto de la gran transformación, al que, por el contrario, vamos a dotar de músculos y nervios y a darle una vida de masas.

Felizmente la política no se encapsula en el gobierno ni se enmarca solo en el Estado. Estos constituyen su referencia y su objetivo, pero ella se desarrolla en las conciencias de la gente de a pie, en las demandas y propuestas ciudadanas, en la sociedad civil, en los movimientos sociales y en sus representaciones políticas. Estas serán nuestras permanentes trincheras de combate, desde las cuales buscaremos enrumbar al gobierno e incidir en sus decisiones políticas. Espero que Ud. tenga la sensibilidad democrática y la necesaria disposición de ánimo para acogerlas y darles un efectivo curso político. Tenemos que evitar otro desencanto y una nueva frustración de los excluidos y olvidados de siempre. La alta votación de estos sectores por Ud. en las dos vueltas electorales mostró que sus esperanzas de cambio eran tan grandes como sus sufrimientos. Una nueva frustración puede desatar en ellos iras o escepticismos tan grandes como sus sueños de justicia.

Formo parte del colectivo “Ciudadanos por el cambio” y de los intelectuales que apoyaron su candidatura cuando ella no despegaba. Escribí varias columnas en defensa suya cuando García y la derecha, que ahora lo elogian, lo demolían cada día utilizando todos los recursos del poder. De nada de esto me arrepiento. Ser de izquierda, en un país sin representación política de las clases populares, es apostar a las fuerzas progresivas y viables (políticamente) que buscan la justicia y la libertad en cada etapa de la historia. Mi error y el de mis amigos y compañeros fue dejar de lado la necesidad de organizar una fuerza política propia para respaldar mejor su candidatura y evitar desvíos del camino escogido.

Tenemos que evitar, Presidente, que los electores y la democracia sean traicionados otra vez como en 1990, como en el 2001, como en el 2006, años en los que terminaron gobernando los que habían perdido. De eso proviene el descrédito de la política, de los políticos y de la democracia. Sostengo, por esa razón, que nos faltó la voluntad política necesaria para hacer valer el triunfo electoral de la segunda vuelta y organizar un gobierno legítimo sobre esa base. Se tenía un buen equipo de gobierno –por estudios y por experiencia– y se ofrecían a todos y a todas las garantías necesarias para el desarrollo de sus intereses y aspiraciones: seguridad jurídica, equilibrios macroeconómicos, políticas fiscal y tributaria responsables para los grupos económicos poderosos; estabilidad y libertad para las clases medias; empleo, ingresos dignos y derechos para los trabajadores y políticas de inclusión para los pobresy muy pobres.

Inducido por “los brasileros”, a los que se ha dado más importancia de la que realmente debieran tener, Ud. hizo subir a bordo a los que habían votado por Keiko Fujimori para que participaran en el manejo del gobierno. Asustado por los grupos económicos y por la derecha política y mediática que le decían que si Conga no iba se corría el riesgo de perder 53 mil millones de inversión minera y azuzado por los servicios de inteligencia que le “informaban” que “los rojos” movían todos los hilos de los movimientos antimineros, Ud. ha decidido romper con los electores populares y regionales que lo llevaron al gobierno, con la izquierda que lo apoyó para pasar a la segunda vuelta y con Toledo que lo ayudó a ganar la segunda vuelta y ha decidido refugiarse en el Ejército como fuente de su poder.

Eso dice mucho del orden que Ud. quiere construir en una situación de crisis, pero olvida un dato fundamental de la política que Hannah Arendt subrayó: la violencia es el arma, pero el poder es el número. El número es el conjunto de ciudadanos, la sociedad civil en movimiento y la fuente legítima de poder con la que Ud. ha decidido temporalmente romper. Le deseo un buen año 2012, Presidente, y espero que en el curso del mismo se reencuentre con el pueblo que lo eligió.

Diez Canseco plantea profunda reforma tributaria para fortalecer programas sociales

2011-12-31T08:09:00.000-08:00

Reforma tributaria profunda para fortalecer programas sociales, plantea Diez Canseco

Lima, dic. 30 (ANDINA). Una profunda reforma tributaria que permita al Estado fortalecer los programas sociales, demandó hoy el legislador de Gana Perú, Javier Diez Canseco, al recordar que sectores de ingentes ingresos no pagan impuestos en forma proporcional a las ganancias obtenidas.

Congresista Javier Diez Canseco. Foto: ANDINA/Jhony Laurente

“La reforma tributaria y los cambios en ese terreno que están incluidos en la Hoja de Ruta, no ha tenido esa profundidad (…) El que gana más debe pagar más”, argumentó.

Agregó que en Perú solo se recauda 15.30 soles de cada 100 que produce, mientras que en Argentina recauda 30 de cada 100, Brasil 35, Inglaterra más de 40, y Finlandia y Suecia recaudan por encima de 50.

Precisamente el Poder Ejecutivo promulgó días atrás la Ley de Fortalecimiento de la Superintendencia Nacional de Aduanas y de Administración Tributaria (Sunat), cuya meta es alcanzar una presión tributaria de 18 por ciento al 2016.

Según dijo Diez Canseco, el Estado aún tiene muchas deudas sociales que deben financiarse con recursos del tesoro público, como la liquidación de los trabajadores estatales despedidos que obtuvieron ese derecho a través de fallos judiciales en última instancia.

Debido a la carencia de una recaudación suficiente, refirió que los programas sociales impulsados por el gobierno del presidente Ollanta Humala se aplican por partes, por etapas y solo en algunas regiones del país.

El parlamentario señaló que esa reforma tributaria debe orientarse a una mayor recaudación de aquellos sectores de ingentes recursos, como las compañías mineras y las empresas transnacionales, además de sectores profesionales de altos recursos.

De igual forma, sostuvo que deben gravarse las operaciones en bolsa como el impuesto a la renta, y que los bancos paguen la renta recibida por depósitos a plazo fijo.

“No puede recaudarse muchos impuestos del ambulante que vende chicles, caramelos (…) El 80 por ciento de ocupación es informal y sus ganancias son pocas como para generar una recaudación significativa”, comentó en Canal N.

Por otro lado, Diez Canseco lamentó que mañana venza el plazo para el Registro Único de Víctimas de la Violencia, y que aún permanezcan vigentes sistemas laborales que desconocen derechos elementales de un empleado u obrero, como las llamadas ‘services’.

Los No Contactados de Lambayeque, PERU

2011-12-29T09:20:00.000-08:00

El duro trabajo de un estibador lambayecano

Por : Julio Paz Gaviño, Presidente de la CUT lambayeque

Son gente noble, comunicativos, mayormente entre 20 y 50 años de edad, el 95% vienen de otras localidades de nuestro departamento, incluyendo Cajamarca, Amazonas y Piura, se produce un encuentro de diversas culturas; de 40 consultados la mitad, 50%, dijo tener secundaria completa; tienen contextura media, son fornidos y no desmayan cuando se trata de trabajar, están acostumbrados a cargar excesivos pesos; algunos trabajan directamente para un puesto de venta mayorista, otros se llaman independientes por que deambulan en alguna zona esperando lo llamen para la carga; cuando les preguntamos ¿la sociedad o las autoridades los toman en cuenta?, ellos dicen……..¡Para nada creen que somos bestias de carga!; me refiero los trabajadores “estibadores del Mercado Mayorista de Moshoqueque” en el distrito de José Leonardo Ortiz del Departamento de Lambayeque.

Ellos trabajan en condiciones precarias, en muchos casos hasta mas de 14 horas diarias en las inmediaciones del mercado mayorista, esta actividad se hace en la intemperie, con pagos por el servicio injustos[1], el 48% de los entrevistados dijo no pertenecer al Seguro Integral de Salud SIS, los pesos de la carga son excesivos hasta 150 kilos y en malas condiciones de higiene; no hay políticas de seguridad y salud ambiental; casi el 90% no tiene vivienda propia; mejor dicho trabajan sin protección social y mucho menos son tomados en cuenta por las autoridades, excepto cuando quieren ganar votos en procesos electorales, aproximadamente son 3 mil trabajadores quienes laboran en precarias condiciones.

Los pagos se efectúan de acuerdo a la cantidad de carga, por ejemplo llega un camión con 20 toneladas de maíz contratan entre 4 a 6 estibadores para efectuar la descarga, luego el pago se reparte en cantidades iguales, su ingreso mensual promedio es entre S/.500 y S/.700 soles.

Un segundo problema son los pesos excesivos que oscilan entre los 80 y 150 kilos, nos cuentan que los pesos les producen enfermedades a renales, dolor a la columna, sienten dolor en las articulaciones; sus condiciones de trabajo son inseguras por que la desarrollan en las calles, expuestos a cualquier accidente,……”Si nos accidentamos nos levantamos compramos algún remedio o cebo de culebra, o alguna crema para los golpes y ahí queda todo…….. el dueño de la mercadería cambia de cargador y no nos da ni las gracias”, tampoco existe un registro de accidentes de trabajo de parte de ESALUD o la Dirección Regional de Salud.

Los ambientes de trabajo son las calles de las inmediaciones del mercado mayorista, no hay pistas trabajan sobre la tierra, el camión recolector de basura no paso…………”los fuertes vientos nos bañan en polvo sucio todos los días”,falta mucha salubridad en las calles. Nos cuentan que la jornada laboral es intermitente lo que ocasiona que se alejen del hogar por largas horas, además de faltar ambientes de trabajo y vestuarios donde puedan pernoctar ………. ”descansamos en el suelo, ahí dormimos, hasta que nos pase el cansancio y nuevamente nos paramos para que contraten para la carga”.

Cuando se les pregunto sobre algunas características socioeconómicas de sus hogares, nos respondieron………..”no todos nuestros hijos estudian, no alcanza para todos”, “no alcanza para comprar artefactos”, ¿tienes computadora?.........”En foto....jaja, otras risas”.

Ahora reflexionemos. La principal debilidad es que existiendo legislación laboral vigente esta no se cumple y nuestros ejecutivos del municipio y el gobierno regional de Lambayeque deben visualizar de manera inmediata el problema que involucra aproximadamente a mas de 3000 trabajadores que laboran en total desprotección social.

La autoridades y la población en general debemos reconocer que la actividad de los trabajadores estibadores contribuye en la cadena de producción, toda vez que sin su participación los alimentos no llegarían a los hogares y tampoco podrían llegar a los servicios como restaurantes, hoteles, dispensadores de alimentos en general. Sin embargo dada la precariedad de este trabajo el estado y nuestras autoridades locales ni regional visualizan el problema, a pesar de existir legislación vigente que les otorga derechos económicos y sociales así como regulan los pesos a nuestros compatriotas estibadores, me refiero a la existencia de la leyNº 25047, y su reglamento a través del Decreto Supremo N°010-2011-TR a favor de los trabajadores estibadores terrestres, transportistas manuales en carretillas y triciclos que laboran en mercados terminales terrestre o en establecimientos análogos.

Es lamentable decirlo pero en alusión a nuestros hermanos nativos no contactados, este segmento laboral son un caso parecido por que están amparados por normas internacionales, están protegidos por la constitución, tienen en su favor leyes laborales pero aparecen como “trabajadores urbanos no contactados por el estado”. Por lo tanto se hace urgente el inicio de un proceso continuo evaluacion y seguimiento de los trabajadores estibadores terrestres a traves de un programa, con la finalidad que se logre su inclusion social a traves del cumplimiento de sus derechos.

[1] ¿Cual es el honorario justo?, la respuesta seria: El honorario justo es el pago regulado por una instancia formal, orgánica de los trabajadores que podría ser un sindicato, con la mediación de una oficina de la municipalidad.

España , 28 de Diciembre 2011 :Leire Pajin, destacada dirigenta del PSOE presenta Manifiesto MUCHO PSOE

2011-12-28T15:53:00.000-08:00

La exministra socialista Leire Pajin presenta en Alicante el manifiesto Mucho Psoe por hacer y recuerda que es el momento "de las ideas y no de las personas".

Se acerca el 2012 para el Segundo Congreso Continental de la CSA

2011-12-28T15:36:00.000-08:00

2012: Congreso de la CSA

Escrito por Agencia de Información Laboral ENS

19/12/11

Rafael Freire: En la CSA queremos construir un sindicalismo de izquierda, democrático, pluralista y combativo

Recientemente estuvo de visita en Colombia Rafael Freire, Secretario de Política Económica y Desarrollo Sostenible de Confederación Sindical de Trabajadores/as de las Américas (CSA), y la Agencia de Información Laboral habló con él.

Freire es de nacionalidad brasilera. La conversación con él giró en torno al rol de la CSA en el momento actual, el papel del sindicalismo (especialmente el latinoamericano) en el contexto de la crisis económica mundial, su visión del sindicalismo colombiano y el brasilero, entre otros temas:

En el contexto y las demandas de la crisis económica mundial, ¿qué papel juega el sindicalismo?

No es un escenario fácil. El reto es enorme porque el sindicalismo es uno de los principales afectados del modelo neoliberal y de su crisis. Hay que pensar que el sindicalismo del siglo XXI en términos del internacionalismo y con demandas que no son de la Guerra Fría sino del modelo neoliberal. Saltan varias preguntas: qué modelo se le contrapone; cómo y dónde se pueden construir alternativas a esta crisis; qué fuerzas políticas y sociales existen para contrarrestar lo que tenemos hoy en el planeta; cómo conformamos una potencia suficiente para salir de la crisis a favor de la democracia y de los pueblos, y especialmente de las y los trabajadores, y no solamente a favor del sistema financiero y las multinacionales. No es tarea fácil porque en Europa las democracias están enlazadas a favor de las grandes elites, las trasnacionales y el capital financiero, y hay una respuesta de derecha en muchos casos.

Y en América Latina, ¿cuál es el panorama?

Hoy en América Latina tenemos crisis pero la situación es más favorable. Hay gobiernos como los de Lula y Dilma en Brasil; en Uruguay con Tabaré Vásquez y después Mujica; en Argentina con Cristina; Chávez en Venezuela, Evo Morales en Bolivia, Humala en Perú, Funes en Salvador, Correa en Ecuador. O sea que hay un escenario político y condiciones para avanzar en la perspectiva de crear algo post neoliberal. Debemos mirar la riqueza que tenemos en nuestra región como una posibilidad: tenemos un mercado interno de 300 millones de personas, la mayor riqueza de biodiversidad, una importante cantidad de recursos energéticos, fuentes de agua y capacidad de producción de alimentos. El movimiento sindical tiene que ver que la salida de la crisis está en el combate a la pobreza, en la inclusión democrática de todos los sectores del pueblo, y la defensa del empleo formal, lo cual no sólo mejora la vida de las personas sino también nuestra capacidad sindical y aumenta nuestra fuerza. El movimiento sindical se tiene que posicionar de manera fuerte en el control del capital financiero, las inversiones y las multinacionales, de cualquier país. No se puede tener una inversión que entra por la mañana y sale por la tarde, a la manera de un casino financiero.

En ese contexto, ¿qué papel juega la CSA?

En la CSA queremos construir un sindicalismo de izquierda, democrático, pluralista, combativo, con incidencia real en la disputa del modelo económico y la salida de la crisis. Nuestra idea clara es la construcción de un desarrollo sostenible social y económicamente, sustentado ambientalmente, con el trabajo como el centro de ese modelo. Y en ese sentido opta por el camino más difícil: construir una unidad programática para tener un sindicalismo vivo y fuerte en esta parte del mundo. No es posible que Nicaragua tenga más de 30 centrales sindicales, y en el resto de Centroamérica haya 46 o más. Si el movimiento sindical permanece dividido y pulverizado, la energía se va a malgastar en la lucha interna y no va a servir para cambiar la correlación de fuerzas. Pero construir la unidad no significa tener una composición de hermanitos. No, el debate es duro, es difícil, no significa aceptarlo todo.

¿Cómo ve el sindicalismo colombiano?

Es un sindicalismo distinto al de otros países. Hay diferentes corrientes de pensamiento. Colombia atraviesa un momento político interesante y difícil, una situación de guerra durante mucho tiempo, de asesinatos de sindicalistas, que aún continúa. Es un sindicalismo que tiene que disputar mucho en el terreno político, independiente de su opción partidaria y su relación con el gobierno.

¿Ve posible en Colombia una única central sindical?

No creo que por ahora esa unidad se pueda dar. Creo, sí, que se pueden construir elementos de unidad y un programa con puntos mínimos para una acción unitaria. Porque la unidad orgánica requiere otras demandas, y un ambiente de extrema confianza, de un proyecto común de unidad. Si ahora nos enfrascamos en el debate sobre una única central, ese debate acaba en el primer minuto.

Cómo caracteriza el sindicalismo de Brasil, su país, con respecto al resto de América Latina. O en otras palabras: ¿qué le tenemos que aprender a Brasil?

No sé si podemos trasladar las realidades de un país a otro. A partir del gobierno de Lula, Brasil ha construido un proceso de diálogo social muy importante, y un modelo que va en dirección de construir una democracia más representativa y participativa. Todas las negociaciones salariales y colectivas consiguieron aumentos por encima de la inflación. Hay un proceso de participación directa de los trabajadores en la estructura de construcción de políticas públicas; hay un combate a la pobreza importante; hay formalización del trabajo: en el último año más de 16 millones de trabajadores accedieron a un empleo formal; hay un modelo de no privatización del Estado, y de fortalecimiento de la pequeña agricultura solidaria y familiar. En Brasil el 80% de los alimentos es producido por esa agricultura, no por la agroindustria. Y hay por parte de las centrales sindicales acciones unitarias frente al salario mínimo, que tuvo un aumento real en los últimos años, y acciones conjuntas en las movilizaciones nacionales. Las centrales sindicales saben que pueden apoyar unas políticas y ser independientes y autónomas del gobierno.

Es decir, el modelo brasilero no se entiende por fuera del aporte del sindicalismo.

Exacto. No se entiende sin la participación activa del sindicalismo.

En cuáles otros países destacaría el papel del sindicalismo.

En un país pequeño como Uruguay, que ha aprobado una ley laboral muy importante, hay un crecimiento del movimiento sindical y la participación de la central unitaria de ese país. En Argentina ha mejorado mucho la calidad de vida de los trabajadores frente a la crisis que vivió en 2001 y 2002. Es un país que ya no aplica políticas neoliberales. Podemos decir también que Bolivia, Ecuador y Venezuela intentan procesos de cambio importantes en medio de serios conflictos sociales. Humala en Perú ha abierto una interesante perspectiva de diálogo con las centrales sindicales. Está el Salvador con el presidente Mauricio Funes, que también tiene disposición de diálogo social con los sindicatos, y la creación de los territorios de progreso, que son políticas públicas para los sectores más pobres. Paraguay tiene una estructura social muy debilitada, una carga tributaria muy baja para el Estado: 14%. Pero el presidente Lugo ha abierto un proceso de cambio y de diálogo con los sindicatos.

Según Julio Cotler, el Gobierno no se ha militarizado, ni derechizado

2011-12-26T15:05:00.000-08:00

Según Julio Cotler, el gobierno no se ha militarizado ni derechizado

Convicción. Según Cotler, la carencia de partidos políticos reales aún es uno de los principales problemas de nuestra democracia. Y parece no haber solución.

Julio Cotler. Antropólogo, sociólogo e investigador principal del Instituto de Estudios Peruanos (IEP).

En una entrevista concedida al programa ADN Político, del periodista Enrique Castillo, el reconocido sociólogo esboza un análisis sobre los nuevos cambios en el gabinete ministerial de Ollanta Humala y de todos los actores que lo rodean. Sostiene que existe un riesgo en el gobierno al no haber construido un partido político de respaldo.

-Enrique Castillo: ¿Le ha decepcionado o le entusiasma Ollanta Humala a este 25 de diciembre?

Nunca estuve entusiasmado, así que tampoco me ha decepcionado. De todas maneras, yo no creía que tan velozmente íbamos a ver una persona con tan pocos reflejos políticos.

–¿Cree que son pocos reflejos políticos o, como dicen muchos, que pragmáticamente ha encontrado la manera de posicionarse en un espacio que lo ayuda a mantener el modelo macroeconómico y llevarse bien con los inversionistas?

Si es que eso es pragmatismo, olvidarse de los 7 mil campesinos de Conga es un pragmatismo muy parcializado. El problema es cómo va a funcionar en el futuro cuando los conflictos se multipliquen cada vez más. Llevarse bien con los sectores productivos y empresariales es correcto, pero también tiene que pensar cómo llevarse bien con obreros, campesinos, estudiantes, profesor, médicos y enfermeras.

-¿Ollanta Humala traicionó a sus electores?

No creo que sea la palabra traicionar. En la política una persona promete en las elecciones y después en la realidad tiene que ver de qué manera se maneja. Pensar en que va a poder satisfacer a todos es un contrasentido.

–¿Cómo podemos mirar el futuro inmediato a través del gabinete Valdés y qué nos deja el gabinete Lerner?

El gabinete Lerner se estancó por ser bastante inconsistente, porque hubo varias contradicciones personales. Y lo que se viene ahora es que va a seguir siendo un poco lo mismo.

-¿Por incoherencias?

Claro, porque no parten de todas las personas que están ahí, que son reclutadas en el camino, con las cuales no tienen una trayectoria común, un pensamiento común, un proyecto común. Va a ser muy difícil que lleguen a tener un proyecto de carácter consistente. De hecho, creo que de acuerdo con lo que hemos escuchado hay más de un ministro que debe sentirse incómodo.

-¿Se refiere al canciller?

Claro, después de esas declaraciones sorprendentes del primer ministro sobre Chile, no sé qué actitud va a tomar el canciller. Pero partamos de una situación que no hay partidos políticos y las estructuras burocráticas son muy pobres, débiles e ineficientes. En esas condiciones este gobierno y lo que venga tienen que ir recogiendo gente más o menos por afinidades personales o recomendaciones de las personas alrededor del gobierno. Con eso, crear una política suficientemente consistente es difícil.

–¿La hoja de ruta es un programa de gobierno?

No, es un programa de intenciones. Puede ser de muy buenas intenciones, el problema es cómo se aplica, sobre todo cuando hay una cantidad de intereses legítimos o ilegítimos que quieren entrar a las mesas de negociaciones.

–¿Es posible una mesa de negociaciones con un ambiente como este?

De ser posible es posible, el problema es que si puede llevarlo con tres personas que están dedicadas a conflictos en la PCM; va a ser un poco difícil.

–¿Esta hoja de ruta es garantía de buen gobierno?

Si hay alguien que ha hecho la gran transformación es Ollanta Humala.

–¿Él se ha transformado?

Es la gran transformación. Acuérdese de que en diez años él ha pasado del racismo xenófobo más nazi, propio de su familia, al chavismo del 2006 y al lulismo del 2011. Y vamos a ver qué nos depara el futuro inmediato. Humala tiene una gran capacidad de transformarse.

–¿Esto nos da la posibilidad de un gobernante que se adapte a la realidad y que pueda llevar bien su gobierno, o un gobernante con poca sustancia?

Depende con quién se junte. Es todavía prematuro decir que se ha derechizado, que hay una militarización. No quiero creer por razones políticas que se militariza el gobierno, porque hoy por hoy sería un absurdo que no tiene límites. Si se va a derechizar, vamos a ver qué quiere decir derechizarse. Ha hablado mucho de la inclusión social, vamos a ver cuáles son los límites de la inclusión social o cuáles son las dimensiones de la inclusión social.

–De repente no es el término militarización sino un rasgo autoritario. ¿Hay un rasgo autoritario en el gabinete?

Usted puede decir que hay personas que tienen unos orígenes y unas trayectorias proclives al autoritarismo. De allí no veo todavía un componente autoritario. La gente se está adelantando mucho.

–¿No hay con Adrián Villafuerte el riesgo de una cúpula que pueda cercar al Presidente y mantenerlo preso de ciertas acciones políticas?

Sí, como le digo, si no hay partidos políticos durante los cinco años que han pasado. No hizo ni quiso hacer partido político; quiso tener un grupo de personas que lo seguían, entonces tiene que juntarse con las personas más afines: sean amigos, compañeros, profesionales, del barrio o familiares. De ahí veremos cómo este conjunto de personas influyen en su comportamiento.

–¿Políticamente se juntará con el fujimorismo? ¿Sería una buena alianza para el país?

Para mí todo lo que suene o huela a fujimorismo me resulta repulsivo. Es lo peor que ha tenido el país. Juntarse con esa gente es signo de la más abyecta corrupción y no tener límites en cuanto a los tratamientos de derechos humanos.

-¿No le daría a usted la sensación de pragmatismo real?

Sí, pero este pragmatismo que lo lleva al país a olvidarse de valores y proyectarse como les dé la gana para lograr sus fines particulares con lo cual caemos en lo mismo.

–¿El indulto a Fujimori qué significaría para el país?

Un nuevo motivo de división política, un nuevo motivo de repulso al gobierno, de rechazar completamente al Estado.

–¿Esa sí sería una traición?

Yo no sé hasta qué punto él ha jurado fervorosamente ser democrático y defender los derechos humanos.

-¿Los partidos son moribundos o cadáveres?

Hace mucho son cadáveres.

-¿Incluido el Apra?

Por supuesto.

-¿A pesar de la vigencia de Alan García?

Usted puede tener la vigencia de Toledo y Fujimori. Siempre va a tener redentores. Pero organizaciones políticas con plataformas organizadas, con miembros que acudan y tengan un proyecto político, en el Perú hace rato que no tenemos. Se habla de las izquierdas, pero son individuos, como tampoco existe una organización de derecha. El PPC no representa nada. La Sociedad Nacional de Minería y la de Industria son más importantes que todos los partidos políticos juntos.

-El 2016, ¿Humala se reelegirá o Nadine postulará?

Me parece tan increíblemente prematuro que a los cinco meses de gobierno se piense qué ocurrirá en el 2016, cuando de por medio hay una crisis mundial y la conflictividad se va a intensificar.

-Tanto Chile como Perú han tenido expresiones curiosas y se han acusado mutuamente de generar polémica y de no respetar los fallos. ¿Ve un enfrentamiento?

Es lo que la gente teme. De Chile a Perú y de Perú a Chile. No hay indicios pero hay gente que piensa que una situación de lío de fronteras en 24 horas puede congelar mucho la relación.

-¿Las declaraciones de Valdés generan desconfianza?

Claro. No sé en qué plano se queda el canciller pero me pareció tan insólito lanzarse así cuando Piñera y Humala han declarado públicamente que van a reconocer y respetar los fallos de La Haya, y obviamente el ministro de Defensa le echa la tablita para que la pise el Perú. Tan poco sentido de la política internacional tiene el primer ministro para caer en la tentación. Muy ridículo.

PERÚ : Ser elegido con la Izquierda para gobernar con la derecha

2011-12-24T06:33:00.000-08:00

PERÚ: SER ELEGIDO CON LA IZQUIERDA PARA GOBERNAR CON LA DERECHA

Por : Oscar Ugarteche

ALAI AMLATINA, 19/12/2011.- Ollanta Humala en 136 días ha producido una “masacre política”, dejando en la calle a aquellos que lo construyeron como candidato, le escribieron los discursos y le pagaron la campaña electoral.

La construcción de un candidato presidencial es un proceso complejo de construcción de imagen, de discurso, de configuración de alianzas y en última instancia de visibilidad real. Construir un candidato cuesta dinero y esfuerzo de mucha gente. El entorno del futuro candidato hace este esfuerzo en un acto de fe política convencido de que éste podrá cambiar el rumbo de la historia. Es lo que el Banco Mundial llamaría un acto de inclusión social. Los/las jóvenes repartidos por el país hacen campañas y rompen el descrédito de la política para que las nuevas generaciones voten por la izquierda y no por la derecha y para que las generaciones mayores retomen su compromiso con la sociedad, perdido ante las frustraciones de décadas de luchas truncas. Haciendo camino al andar, cada grupo de trabajo inventa un imaginario progresista y trata de empatar eso con lo que se ve en el horizonte.

La división derecha/izquierda está delineada por una consciencia ambiental versus políticas extractivistas; democracia participativa versus democracia electoral; derecho al cuerpo versus la sexualidad reproductiva compulsiva; las mejoras en los salarios y en la distribución del ingreso versus concentrar el ingreso y aquietar a los mercados; políticas económicas heterodoxas versus políticas económicas ortodoxas; modelo de crecimiento exportador versus un modelo de crecimiento hacia adentro; más impuestos a los ricos versus exoneraciones tributarias; lucha contra el racismo y toda forma de discriminación versus el status quo.

Caído el bipolarismo internacional en 1990, hay la búsqueda por la construcción de un nuevo regionalismo político multipolar versus la unipolaridad militar con la que Estados Unidos actúa, dada su pérdida de liderazgo global.

La lucha de clases hoy día es más compleja que la lucha entre ganancias y salarios únicamente porque lo que está en juego es el planeta. La lucha salarios-ganancia la ganó el sector financiero, que consolidó en el mundo occidental una participación cada vez menor de salarios en el PIB a cambio de una concentración creciente del ingreso. Esta ha sido la razón de ser de las protestas de los Indignados españoles y de Occupy Wall Street así como de los precursores de los cambios en todo el Mediterráneo.

Es ya una práctica instalada que los presidentes/alcaldes/gobernadores, con o sin partido de izquierda, una vez electos, patean su tablero e intentan colocarse al centro político, acomodándose con el poder contra el cual estaban corriendo. Esta transición política deja a algunos viejos actores fuera de juego e introduce a unos nuevos actores en el escenario. La razón esgrimida por los electos es que hay que ser elegido con la izquierda para gobernar con la derecha. Los gobiernos progresistas de América del Sur y la social democracia europea están llenos de esto.

El más reciente miembro del creciente club de los tránsfugas es el presidente peruano sobre el que algunos cifraron muchas esperanzas. Un gobierno de izquierdas en el Perú podría haber significado la consolidación del proyecto sudamericano. El viraje peruano, al que ya estamos acostumbrados desde la elección de Alberto Fujimori Fujimori (AFF) en 1990, fue más brusco que entonces. En 1990, AFF tardó dos años en sacar a sus compañeros de ruta electorales del gabinete y rompió las alianzas finalmente cerrando el congreso el 5 de abril del 1992 con el autogolpe. Es decir, tardó 608 días en sacar del gabinete a todos los “progresistas” y un mes más para eliminar a sus asesores de campaña antes de asumir el gobierno.

Ollanta Humala (OH) en 136 días ha producido una “masacre política”, dejando en la calle a aquellos que lo construyeron como candidato; le escribieron los discursos y le pagaron la campaña electoral. Las alianzas políticas siguen en la bancada del Congreso dentro de una cancha rayada muy complicada. Si sus compañeros de bancada se van porque los ha defraudado, gobernará con Fujimori y el Apra. Por las dudas, el presidente del Congreso habla de la necesidad de indultar al reo AFF y boicotea la labor de la comisión contra la corrupción del régimen de Alan García Pérez. De manera insólita el gobierno progresista de OH no puede hacer lo que el gobierno de Toledo de centro derecha logró, enjuiciar la gran corrupción. El Parlamento no ayuda a OH en su labor o el presidente del Congreso hace puentes para el cambio de alianzas final. La “masacre política” del 10 de diciembre ocurrió cuando 11 de 17 ministros fueron defenestrados tras un acto presidencial, donde primero desautorizó públicamente al Premier en unas negociaciones con la población en Cajamarca; en segundo lugar decretó el estado de emergencia en la zona minera aurífera en debate. Y finalmente metió a la cárcel a los responsables políticos de la zona que estaban en Lima intentando encontrar una solución pacífica al conflicto originado por las demandas de una empresa que quiere utilizar cuatro lagunas para sus actividades mineras, contrariando la opinión de la población de la zona que quiere mantener sus lagunas.

Fue tanto una “masacre política” como una demostración de estilo político. Ya puede el presidente cerrar el recién abierto Ministerio de la Inclusión Social y ahorrarle al Ministerio de Economía y Finanzas (MEF) unos soles. Lo “eficiente” es que sean programas del Ministerio de la Presidencia. Alguien tendría que explicarle al presidente la distancia entre la eficiencia económica y la eficiencia política y que la inclusión social es un tema de política macroeconómica y no ajeno a ésta.

En la relación con Estados Unidos hay que enfatizar que éste fue el último país visitado por Humala en el hemisferio tras su elección, luego de su gira por Suramérica. Visitó al Consejo Nacional de Defensa de dicho país en julio porque hay en el Perú, según Mónica Bruckman de la Universidad Federal de Rio y Ana Esther Ceceña del Observatorio Geoestratégico de la UNAM, igual o mayor numero de militares

estadounidenses en el Perú que en Colombia y porque el Perú está además

lleno de bases aéreas estadounidenses.

El primer visitante oficial estadounidense al Perú el 29 de noviembre del 2011 fue el General William Brownfield, subsecretario de Estado de los Estados Unidos para Asuntos Antinarcóticos y Policiales. Antes Brownfield fue embajador de Estados Unidos en Colombia durante los años de Álvaro Uribe, el aliado más fuerte de Washington en América Latina.

El 23 de noviembre, en el marco de la celebración del 50 aniversario de la Agencia de los Estados Unidos para el Desarrollo Internacional (USAID), el Ministro de Relaciones Exteriores, Rafael Roncagliolo Orbegoso, condecoró a su director en el Perú, Richard Goughnour, con la orden “El Sol del Perú” en el Grado de Gran Cruz.

En setiembre, a un mes de asumido el nuevo gobierno, el programa de cooperación de Estados Unidos con el Perú se amplió de 230 millones a 293 millones de dólares para el periodo 2008-2012 que en los hechos quiere decir que le han dado a Humala 60 millones de dólares más para el inicio de su gestión. Con esto se podría sugerir que el Perú está alineado con Washington al igual que Colombia, México y Chile y sigue en el llamado Arco del Pacifico.

Es decir que no hay variación sustantiva en la política exterior contrario a lo que se esperaba por sus dos discursos sobre la materia donde enfatizó la importancia del multilateralismo y de Suramérica.

Consciencia ambiental versus políticas extractivistas

El Perú es y será un país minero. Esta condena al rentismo ambiental es una amenaza no solo para los pobladores de la sierra donde yacen las minas, sino para todo el planeta. Los Andes peruanos se han quedado sin nieve desde hace más de dos décadas mientras se irriga el desierto en la costa, cambiando así el ecosistema. La minería genera divisas y deja pasivos ambientales que se han convertido en un problema mayor en la zona de Cajamarca. En el mes de setiembre había 90 conflictos socioambientales latentes relacionados a la minería y estos comenzaron a estallar en el mes de noviembre cuando la población comenzó a sentir que no pasaba nada con sus demandas anteriores al cambio de gobierno.

El discurso electoral de Ollanta Humala estuvo centrado en la conciencia ambiental y nombró al ministerio del ramo a un mentor político de OH, Ricardo Giesecke. Giesecke, un experto internacional en temas ambientales, fue del grupo pequeño del entorno de Humala desde 2005. En dicho ministerio estaban dos viceministros de izquierda relacionados a temas ambientales lo que era coherente con el discurso de campaña. Estos fueron defenestrados junto con el ministro. Fueron reemplazos -como en 1992- por “técnicos”, como si Giesecke, Cabieses y de Echave, el trío defenestrado del Ministerio del Ambiente, no lo hubieran sido. Lo que interesa ahora es que sean técnicos dispuestos a conversar con Washington, digamos.

Democracia participativa versus democracia electoral

Detrás del Partido Nacionalista hay un grupo político llamado Gana Perú que fue el que finalmente le dio el triunfo a OH. Este se conforma por intelectuales y lideres regionales que armaron la campaña presidencial, sobre todo en la segunda vuelta, cuando Humala podía perder. El objetivo de Gana Perú era hacer del proceso político que Humala iniciaba uno de democracia participativa, donde el diálogo social sería el rasgo y los

intereses populares estarían en el centro.

La manera cómo se manejaron los conflictos relacionados con la minería de Andahuaylas y Cajamarca mostró lo siguiente. El ministro de energía y minas llegó a Andahauylas a bordo de un avión de la empresa minera Yanacocha, propietaria de la mina Conga, en cuestión. El equipo de ministros y vice ministros que estaban allí para la negociación fue dispar, regresándose a Lima dos ministros por temor. Es decir, un

gobierno dispuesto a negociar desde las empresas y con temor al pueblo.

Estos ministros desautorizaron en última instancia a los negociadores que estaban trabajando con la población que reaccionó con furia (http://www.forosperu.net/showthread.php?t=256905 ) Esta es la misma figura que la que ocurrió en Cajamarca en noviembre con el tema de la mina Conga. El temor al pueblo y la alianza con los empresarios mineros en nombre de que “el mercado tiembla”.

Finalmente, al darle la espalda a la democracia participativa que la población reclama en todo el país y más en las zonas rurales afectadas por la minería, el presidente acaba de abrir un escenario: la población puede quedarse quieta por miedo a la represión o puede salir a la calle demandando la salida del electo en una figura similar a la ocurrida con Abdalá Bucaram, Jamil Mahuad y Lucio Gutiérrez en Ecuador; con Carlos Meza Gisbert, y Gonzalo Sánchez de Losada en Bolivia, que salieron por presiones sociales. Huelga mencionar la dinámica del mediterráneo, donde la presión de la calle expulsó al premier griego, al italiano, al español, al portugués y al tunecino, libio, egipcio, yemení, mientras hay fuertes protestas en Siria e Israel todas en el año 2011. El otro lado de esto es un endurecimiento de la democracia al estilo de Alan García que es la apuesta de Washington.

Demandas de mejoras en los salarios y en la distribución del ingreso versus aquietar a los mercados

Mejorar el mercado interno mediante una mejora en la distribución del ingreso es una demanda clamorosa de la población peruana. Esta ha sido respondida mediante la introducción de un programa de jubilación a los 65 años y de becas a los estudiantes de 18 años, anunciados el 28 de julio del 2011 por Ollanta Humala en su discurso inaugural. Lo que es menos probable es que se formalice más el empleo y se mejoren las remuneraciones, porque el Ejecutivo ha tomado un giro conservador en lo político y neoliberal en lo económico. El nombramiento inicial del ministro Castilla en la cartera del MEF fue una sorpresa para el equipo económico del presidente que creyó que habían ganado las elecciones. Ni Dancourt, ni Félix Jiménez fueron nombrados a la cartera de economía a pesar de ser los responsables del área económica del plan de gobierno. Al revés, se promocionó al vice ministro de economía al cargo de ministro para mantener la estabilidad de las políticas. Fitch Ratings subió al Perú a BBB en noviembre, en mérito a la continuidad de las políticas.

El Dr Castilla obtuvo su doctorado en economía de la universidad Johns Hopkins en Baltimore, Estados Unidos, y a diferencia de Rafael Correa no ha tenido un cambio de sentimiento, sino que es esencialmente un economista ortodoxo, cuyo objetivo es mantener la inflación en el punto más bajo posible para permitir el desarrollo de los mercados. El es un creyente en los superávits fiscales y de balanza de pagos, ambos que existen en el país desde hace una década. No es un heterodoxo que esté buscando el desarrollo del mercado interno y la inclusión social.

Finalmente, lo que puede llevar a una militarización del régimen no es que existan militares dentro del gobierno, sino la fragilidad del régimen político elegido con un sentido y gobernado con el sentido contrario. Para que los perdedores puedan mantenerse en el poder al que llegaron el 10 de diciembre, el espacio de la protesta social debe ser reducido. La mitad de la población eligió otra cosa y puede exigir

aquello por lo que votó que se relaciona con sus derechos ciudadanos. Ya no quedan casi iletrados en el país y la conciencia de la postergación ciudadana en los pobres está clara, más aún cuando la riqueza mineral sale de su tierra y a cambio le dan contaminación ambiental.

- Oscar Ugarteche, economista peruano, trabaja en el Instituto de Investigaciones Económicas de la UNAM, México. Es presidente de ALAI y coordinador del Observatorio Económico de América Latina (OBELA)

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Para Dammert las reformas políticas están en peligro.

2011-12-23T20:45:00.000-08:00

Para Dammert las reformas políticas están en peligro.

Manuel Dammert advierte que esa situación solo causará un país ingobernable que no estará preparado para afrontar la crisis económica mundial y un escenario confrontacional con Chile.

El exsecretario de Descentralización de la Presidencia del Consejo de Ministros Manuel Dammert, en diálogo con LA PRIMERA, consideró que la extrema derecha busca impedir las reformas prometidas por el presidente Ollanta Humala, de quien –dijo- ha cometido un error al postergarlas. Advirtió que ello solo causará un país ingobernable que no estará preparado para afrontar la crisis económica mundial y un escenario confrontacional con Chile.

-¿La derecha ha salido ganando con la salida de personas como Carlos Tapia o usted?

-La extrema derecha quiere impedir que se hagan las reformas por las que el pueblo votó, que permitan integrar la minería con desarrollo sostenible en las regiones, recuperar el gas de Camisea y hacer la Petroquímica y no regalar energía barata para la minería; lograr que no haya latifundios, ni neolatifundios; sino un empresariado nacional con posibilidad de ligar la producción con la seguridad alimentaria, para que toda la biodiversidad que existe en la Amazonía pueda ser una fuente de riqueza para el Perú. Tengo una interpretación diferente como parte del bloque de Gana Perú. La hipótesis que tengo es que ha ocurrido una evaluación equivocada del Presidente de la República.

-¿Cómo así?

-El presidente trabaja en función de escenarios y en base de resultados. Le han hecho creer que el escenario que se avecina es una confrontación con Chile, que va a requerir de una unidad nacional en un momento en que también nos va a golpear la crisis económica y que para evitar que se caiga el país el gobierno tiene que dar los instrumentos del Gabinete al Poder Económico. Por eso saca a la gente progresista, no solo de izquierda, sino de centro izquierda y de centro. Saca al artífice de la hoja de ruta que es Kurt Burneo, saca a un buen ministro de Trabajo como es Rudecindo Vega, saca a esa gente, pensando que así neutraliza a la extrema derecha para que quede tranquila y así el país podrá pasar esa coyuntura y mientras tanto se guarda las reformas en las mochilas. La verdad es que el principal problema de gobernabilidad del Perú es el centralismo neoliberal del Estado burocrático que aleja al Estado de la población y el principal desafío que tiene el gobierno es precisamente hacer las reformas para acercarse a la población y lo que quiere la derecha es que Ollanta Humala se aleje de la población y se encierre y esté amarrado.

-¿Qué opina de una eventual confrontación con Chile por el tema de La Haya?

-La tensión con Chile será más creciente el próximo año, en Bolivia se afirma que las fronteras con Chile están dejadas en suspenso. Va a haber una tensión en América del Sur y esa tensión hay que manejarla no con una crisis de gobernabilidad, rompiendo con la población, sino justamente cohesionando a la población con las reformas. Pero no hay condiciones para una guerra en América del Sur. Es lo mismo que pasa con las mineras, no se hace Conga y ¿se cayó el gobierno?; no se hizo Tía María y ¿acaso se cayó el gobierno?

-En su carta de renuncia precisa su desacuerdo, porque no se realizan las reformas prometidas.

-Una primera reforma va por la utilización del gas y hacer una Petroquímica, el Ejecutivo lanzó un proyecto de ley que casi se frustra en elCongreso y quisieron incluso que PetroPerú no tenga participación en la producción. Eso todavía está en una pelea permanente. Están Olmos, Chavimochic, Chira Piura, Majes-Sihuas, todos los proyectos de irrigación están con la posibilidad de crear bajo un millón de hectáreas de recorrido permanente, un empresariado nacional agropecuario que garantice al mismo tiempo la producción y la seguridad, pero se están entregando esas tierras a monopolios de latifundios que van a producir caña y van exportar etanol y eso va ir en contra del interés nacional. Por último, está la minería. Se planteó que debía haber una política integral para minería, incluyendo Conga, eso fue planteado por el primer ministro Lerner, en el sentido de utilizar el agua, la agricultura y que la minería no tuviera solo importancia en algunas zonas; sino sobre el conjunto del área donde está participando, y se integrara con valor agregado. Las reformas no son para tres años, si no se hacen estas reformas, no hay una descentralización posible, si no va a haber reconcentración. Por eso veníamos elaborando una propuesta de descentralización, el Plan Nacional para el 2012-16, como debe ser el país desde el punto de vista del territorio y la división de poderes para que haya autonomía en los gobiernos regionales y pueda haber un estado descentralizado.

-Usted describe un escenario con un presidente convertido en una especie de rehén de la extrema derecha.

-Lo que ha ocurrido es que el Presidente de la República actúa en base a un cálculo político, a la previsión de un escenario, pero se equivoca en su apreciación. Ahora ha crecido el Ministerio de Economía manejando la administración pública, ha crecido el Ministerio del Interior, y ellos junto a los poderes económicos son los que van a poder afrontar problemas estos dos años. Un paso atrás diría alguien, pero lo que ocurre es que es un mal cálculo, lo que ocurre que en política, uno puede tener también un viraje. Es un gobierno de concertación, ahí no está la discusión, sino en lo que se debe hacer ahora. Como va a haber una tensión con Chile hay que recuperar el gas ahora y hacer la petroquímica ahora, hay que asegurar el tema alimentario nacional con el tema de las irrigaciones, entonces hay que plantearle a la minería una nueva política de integración. Eso no se puede plantear acá a dos años.

-¿Usted afirmaría que el presidente ha traicionado a quienes confiaron en él?

-Ese es el tema de mi discrepancia y de mucha gente o de varios que hemos estado en el gobierno, que seguimos con Gana Perú y el Bloque Nacional Popular, es que el principal problema de la gobernabilidad en el Perú no es que las inversiones mineras se vayan a correr, sino tener un Estado centralista que aísla a la clase política de la población. Ollanta todavía tiene un gran respaldo de la ciudadanía, lo que quiere la derecha es romper ese núcleo para tenerlo debilitado; entonces nosotros decimos “un momento, hay que evitar eso, hay que hacer que las reformas se apliquen desde ahora con mucha fuerza”.

-¿Cuándo cree que el presidente haría las reformas esperadas?

-Creo que el presidente piensa que necesita hacer una evaluación y eso lo puede hacer después, pero nosotros decimos que eso es un error.

-¿Cuáles serían las consecuencias de ese error político?

-Las consecuencias de un país sin reformas, es un país ingobernable.

¡Roberto Enrique Pérez Herrera desaparecido un 28 de Marzo de 1998 por la Dictadura! ¡ NO AL INDULTO A FUJIMORI!

2011-12-23T06:08:00.000-08:00

Dr. Roberto Enrique Pérez Herrera, médico internista del Hospital María Auxiliadora, investigador reconocido en temas de VIH, Vitiligo y Broncopulmonar, candidato a Director de dicho centro hospitalario, pero...quiso denunciar la inmoralidad de la mafia fujimontesinista en ese hospital y en otros lugares en su función de galeno responsable y honesto, resultado desaparecido,un 28 de marzo de 1998, vilipendiado por las autoridades , dirigidas por Villanueva Ruesta, Dianderas, Cubillas y una lamentable casta de malos jueces, encima con una prensa feroz en contra y regimentada por el Gobierno de la dictadura. Al desaperecer su hijo tenía 8 meses de edad, dejándolo en la más inhumana orfandad, porque las autoridades del centro hospitalario "lo declararon excedente" con aval del que era Viceministro , hoy "sabio" Congresista Aguinaga, por ende, ni siquiera recibió su sueldo de marzo ,y su familia quedó totalmente desamparada, algo de lesa humanidad, en la administración del Estado. Su madre, fue muriendo lentamente, como muchas madres de desaparecidos, un 17 de febrero del 2010 , al no soportar la pena y el abandono, de la justicia. Pregunto , seguimos esperando resarcimiento, a pesar que se quiere negar lo contrario, el Comité Cruz Roja, Comisión de la Verdad, Defensoria del Pueblo, lo ha ratificado como desaprecido, encima yo, su único hermano, me despidieron del Ministerio de Educación,a los pocos días de haberse producido tan infausto suceso, de una manera tremendamente acelerada, a luces, orquestada, desde "arriba", dejándonos sin ningún sostén económico. PREGUNTO ¿ Si somos miles de familias esperando justicia, como es posible, siquiera, imaginar se esté orquestando un INDULTO, al terrible ejecutor y cerebro de esta barbarie , Alberto Fujimori?¿Saben por ventura los profanos políticos de siempre, lo que es perder la vida de un hijo, de un hermano , sin saber siquiera que fue de él?¿ SABEN LO QUE SE SUFRE DE DOLOR E IMPOTENCIA?, por supuesto que NO, en todos los tamaños e idisomas.
Presidente Ollanta, liberar a FUJIMORI, resuelve de repente una temporalidad o eventualidad política, logra aplausos de felones, genocidas y bárbaros, pero destroza para siempre, la creencia de la población, del ciudadano que confía en su país y de las generaciones que vienen, en su ESTADO, en sus autoridades, santifica ortodoxamente, la impunidad sin límites, el asesinato en masa, las desapariciones de odio, la masacre de justos e inocentes, en otras palabras, marca para siempre el futuro de un país , que debe regirse por la JUSTICIA y la IGUALDAD , donde la reconciliación no se inscribe en la facilidad de una decisión apresurada y mediática, sino en el cumplimiento de la LEY, en los derechos , en el ejercicio de la razón y la condición humana.

Puntadas con Nudo No. 91 :La Triste realidad de la dirección de CC.OO de España

2011-12-19T20:57:00.000-08:00

LA TRISTE REALIDAD DE LA ACTUAL DIRECCIÓN DE CCOO.-

Por : Quim Boix

Fundador de CCOO

Hoy dirigente de la CSU de Pensionistas y Jubilados-

AFILIADO A LA FSM

Hoy quien decide en CCOO ya no son sus afiliados, que aun en gran mayoría son partidarios del sindicalismo de clase frente al sindicalismo de concertación o conciliación con la patronal. Hoy CCOO ya no se define como sindicato de clase, pues ha abandonado esta terminología y ahora usa la de “agentes sociales” en lugar de hablar de clases sociales, es decir que usa (y no solo en este tema) la terminología de la patronal.

Las finanzas del sindicato se sustentan en un porcentaje elevadísimo (muy superior al 70 %, variando cada año) gracias a las subvenciones de muy variado tipo que recibe CCOO de la patronal y de los diversos gobiernos (europeo, estatal, regional, municipal) y de muchas instituciones, justificadas por presencia en reuniones de los dirigentes sindicales, pago de cursos de formación, aporte de las arcas públicas (por ejemplo de los Presupuestos Generales del Estado CCOO recibe cada año más de 10 millones de euros).

Aunque la forma más perversa de recogida de fondos por CCOO es una cantidad por cada trabajador despedido que pagan las empresas a los sindicatos que firman, facilitando los despidos, el expediente de rescisión de contratos (justificado este dinero por los gastos jurídicos del sindicato en la tramitación del expediente). Es decir que si hay más despedidos el sindicato cobra más (y no son pequeñas cantidades, son en total millones).

A parte de ello CCOO recibe, cada año, para “invertirlos” directamente en Latinoamérica, cientos de millones de euros de la UE (Unión Europea) fundamentalmente, justificados como “Proyectos de Ayuda”, también llamados Proyectos de Solidaridad, que después se pagan en formas muy diversas, cursos de formación (¿con qué contenido?), anuncios en las publicaciones de los sindicatos latinoamericanos (por ejemplo en la segunda página del órgano mensual del PIT-CNT de Uruguay, y en el boletín de la mujer de la CGT de Perú) o como ayudas para hacer Congresos o comprar locales para la actividad sindical.

Como muestra de la degradación de los máximos dirigentes de CCOO solo voy a dar 3 ejemplos: 1) Antonio Gutiérrez Vegara, que sustituyó a Marcelino Camacho (a éste no pudieron corromperle), pasó de dirigente máximo de CCOO a diputado del PSOE y (salvo dos excepciones) votó siempre a favor de todas las medidas antiobreras que tomó la socialdemocracia. 2) José María Fidalgo, que asumió la sucesión de Antonio Gutiérrez, ha sido uno de los firmantes (junto a 49 grandes empresarios) del documento “Transforma España” que marca las medidas antiobreras que el capitalismo desea imponer, y ha apoyado la reciente campaña del Partido Popular para ganar el gobierno (dio su soporte, con declaraciones y fotos, a Rato –ex FMI- y a Rajoy en Canarias el 18-9-11 en un acto público de la cúpula del PP). 3) Juan Coscubiela, que fue por 13 años el máximo dirigente de CCOO en Cataluña, pasó de Secretario General del sindicato a profesor en ESADE, la universidad de los jesuitas donde aprenden a ser empresarios los hijos de la burguesía

Esta realidad de “dejarse comprar” no se limita a unos pocos, lamentablemente se ha ido contagiando (con los años), llegando a la mayoría de los dirigentes de las estructuras territoriales y federativas del sindicato. El caso más escandaloso ha sido el de Mª Jesús Paredes, secretaria general de CONFIA (sector financiero de CCOO) cuando Fidalgo era S. Gral., que cobró (documentado ante los juzgados) muchos millones por “ayudar” a la firma de los convenios de Cajas de Ahorro y Bancos (en los que retrocedieron los derechos sindicales y laborales antes conquistados). En otros casos simplemente la empresa facilita el uso arbitrario de las horas sindicales, los ascensos a dedo de categoría profesional, las primas o vacaciones, u otras prebendas o ventajas.

En coherencia con lo anterior, en los últimos años son cada vez más los Pactos Sociales que firman los dirigentes de CCOO, sin nunca consultar a los afectados. Los más dañinos para la clase obrera han sido los estatales. El último este año 2.011 retrasando la edad de jubilación de los 65 a los 67 años y ampliando los años a tener en cuenta para el cálculo del dinero a cobrar como pensión (éstos, en pocos años y con el apoyo de CCOO, han pasado de 2 a 25 años, lo que representa una reducción del 35% de promedio de lo cobrado como pensión). Todo firmado por las cúpulas dirigentes del sindicato sin consultar ni a su base afiliativa ni a los trabajadores afectados.

Éstos han pedido ser consultados con centenares de cartas y resoluciones que la dirección de CCOO ha repetidamente ignorado (tengo los documentos que lo demuestran a disposición de quien desee verlos). En este mismo período CCOO, junto con UGT, han pasado a participar en los consejos de administración de los fondos de pensiones privados, aconsejados (cuando no obligatorios por convenio, como en SEAT para los trabajadores ingresados después del 2.002, sustituyendo los trienios) por los dirigentes sindicales para completar la mísera pensión pública. Así se entiende que SEAT facilite el cambio periódico del coche particular a los dirigentes sindicales de CCOO en ella.

Para completar su sumisión al sistema burgués han dejado en la estacada a miles de trabajadores despedidos. El caso más sangrante se ha dado en Telefónica, apoyando la supresión de miles de puestos de trabajo (de 75.000 a los 36.000 actuales, de los que ahora acepta CCOO que se supriman otros 6.000 más). Por ello hoy los nuevos sindicatos de clase en Telefónica (AST y COBAS) han pasado a ser mayoritarios en los grandes centros laborales como Madrid y Barcelona (en los pequeños y dispersos la patronal ayuda a que salgan delegados de CCOO). Pero eso no solo pasó en Telefónica, en SEAT, en el año 2.005, CCOO firmó un acuerdo para el despido de 600 trabajadores, sin aceptar la opinión de los trabajadores.

Como elemento final señalar que en los 3 últimos años CCOO solo ha convocado una huelga general, el 29 de setiembre de 2.010, pero sin ganas de hacerla. Igual que en la mayoría de manifestaciones que convoca su objetivo es canalizar, con la acción, solo el desfogue (sin buscar conquistas) de la rabia de los trabajadores contra la burguesía y el gobierno, como han reconocido públicamente sus dirigentes. Pongo solo un ejemplo, en la citada huelga general de hace más de un año, los dirigentes del territorio de La Rioja encabezaron un piquete anti esquiroles(el que fue al mercado central MercaRioja), conversaron con la policía que iba a disolverlo para que les dejara grabar las imágenes de TV con ellos en la cabeza del piquete, y una vez grabadas dijeron que había que disolverse, cosa que no hicieron los huelguistas, los dirigentes se fueron y la policía acabó a palos con el piquete. Desgraciadamente esa era la orientación general dada por la dirección estatal de CCOO para los piquetes de apoyo a la huelga general.

Triste y traicionera realidad la de los dirigentes actuales de CCOO.

Foro "diálogo Social para ratificación del Convenio 189 OIT Trabajadoras del Hogar", 16 de Diciembre 2011

2011-12-18T17:18:00.000-08:00

Jorge Rendón envía carta abierta a los actuales dirigentes de la CGTP en torno al proyecto de ley general del trabajo

2011-12-17T19:02:00.000-08:00

CARTA ABIERTA A LOS ACTUALES DIRIGENTES DE LA CGTP

Tema: Proyecto de Ley General del Trabajo

Me dirijo a ustedes, en atención a dos consideraciones: la importancia histórica de la CGTP y la posición que han adoptado con respecto al Proyecto de Ley General del Trabajo.

La CGTP fue creada el 17 de mayo de 1929, a instancias de José Carlos Mariátegui, como parte de un proyecto de organización de los trabajadores peruanos para la defensa de sus derechos e intereses, y para contribuir a la iluminación de su conciencia de clase y política. A pesar de su inexperiencia inicial y la persecución política y policiaca, sus primeros dirigentes se entregaron con responsabilidad y pasión a cumplir tan trascendentales tareas.

Los empresarios, sobre todo los de extracción oligárquica y extranjera, para quienes resultaba inaudita la existencia de esta organización, replicaron ilegalizándola por el Decreto Ley 6926, expedido el 12 de noviembre de 1930 por el gobierno del general Luis M. Sánchez Cerro que los representaba, acompañada de la persecución de sus adherentes y de los militantes y simpazantes de los movimientos de izquierda. La CGTP sólo pudo ser reconstituida en junio de 1968 e inscrita en enero de 1971, con el gobierno del general Juan Velasco Alvarado.

Otro modo de intervención de los empresarios para frenar a las organizaciones sindicales o desviarlas de sus propósitos reivindicativos ha sido tratar de infiltrarlas y de generar en su interior una conducta complaciente con ellos, repitiendo el episodio del caballo de Troya o más recientemente el de la Quinta Columna española. Los dirigentes de la CGTP con los cuales traté fueron sólidamente inmunes a este método. Pienso en Isidoro Gamarra, en Pedro Huilca y en Gustavo Espinoza, entre los más relevantes, y viene a mi memoria también la pléyade de sindicalistas de la CGTP que organizó la famosa huelga del 19 de julio de 1977, a quienes el gobierno de Morales Bermúdez castigó autorizando su despido por un decreto supremo. Sedientos de revancha, los empresarios, que habían concertado esta orden, pusieron en la calle a unos cinco mil trabajadores.

En la década del noventa, el filo de la dirección de la CGTP parece mellarse. Su voz es apenas un débil eco perdido en las anfractuosidades de ese letal período de nuestra historia. Lo que vino después continuó en plano inclinado hacia abajo.

Siempre me extrañó que luego de la fuga de Alberto Fujimori del país, en noviembre de 2000, los dirigentes de la CGTP se comprometieran en una actitud de conciliación con los empresarios, bajo la cubierta de la “concertación” en el Consejo Nacional del Trabajo, esperando sin duda —querían dar esa impresión— de que los empresarios renunciaran allí a las enormes ventajas laborales que habían obtenido durante la década del gobierno de Fujimori. Los dirigentes de la CGTP basaron su accionar en la redacción de una ley general del trabajo, propuesta por los burócratas del Ministerio de Trabajo, mientras aceptaban pasivamente la legislación patronal de la década pasada. No se enteraron —ni les interesaba enterarse— que los códigos y leyes generales de trabajo en América Latina fueron promovidos, en su mayor parte, por dictaduras militares y civiles, y que ninguno tuvo por finalidad atender las reclamaciones de los trabajadores, sino, al contrario, imponerles la camisa de fuerza de una legislación patronal, rígida e inamovible.

En 2004, el proyecto de esa ley estuvo listo. Pero era una repetición de la legislación laboral vigente con ciertos adornos. Los empleadores no habían renunciado a ninguna de sus ventajas, y habían logrado además que los representantes de las centrales sindicales, incluidos los de la CGTP, sí renunciaran por la vía del consenso a derechos que los trabajadores ya tenían al comenzar la década del noventa. (¡Todo un faenón!) Fue más extraño aún que esos mismos dirigentes de las centrales sindicales, poseídos por una fenomenal obstinación, le pidieran al Congreso de la República la inmediata aprobación de ese proyecto de ley, aduciendo que lo habían consensuado en un 85%, y que, cuando sus bases les recababan alguna información, les dijeran que era lo máximo que se podía obtener y que se quedaran tranquilas. Pero la mayor parte de congresistas, movida por una prudente desconfianza, dejó de lado ese proyecto en los períodos que concluyeron en 2006 y en 2011. En la legislatura iniciada en agosto de este año, el Proyecto de Ley General del Trabajo volvió al ruedo lanzado por el grupo parlamentario fujimorista con las firmas de otros congresistas. Y de nuevo los dirigentes de la CGTP entraron en campaña para que ese Proyecto, apadrinado ahora por el grupo político responsable de la desaparición de muchos derechos de los trabajadores, sea aprobado.

Tengo la impresión de que la mayor parte de trabajadores afiliados o simpatizantes de la CGTP desconoce el contenido del Proyecto de Ley General del Trabajo, que hasta ahora no ha sido publicado en el diario oficial El Peruano, pese a haber ya un acuerdo de la Comisión de Trabajo del Congreso de la República en ese sentido. Estoy convencido también de que los trabajadores de base ignoran el contenido de los artículos consensuados por los dirigentes de esta central con los empresarios en el Consejo Nacional del Trabajo. Por eso, voy a someter a esos dirigentes a una amigable interpelación, haciéndoles las siguientes preguntas sobre artículos que ellos han consensuado:

1.- Digan ¿por qué mantienen los “services” que son una modalidad de alquiler y superexplotación de trabajadores (art. 56º del Proyecto que repite la Ley 27626).

2.- Digan ¿por qué mantienen la “tercerización” (art. 76º del Proyecto), repitiendo las disposiciones de la Ley 29245 que impone a los trabajadores una situación con menores derechos que los trabajadores de planta?

3.- Digan ¿por qué mantienen los diversos contratos modales, a plazo determinado (arts. 19º y ss. Del Proyecto), en los mismos términos que el Decreto Legislativo 728.

4.- Digan ¿por qué mantienen las excesivas facultades del empleador para modificar sustancialmente las condiciones de trabajo (arts. 138º, 141º y 261º del Proyecto), como dispone el art. 9º del Decreto Legislativo 728 y el art. 2º del Decreto Legislativo 854 respecto del traslado del trabajador, cambios en las modalidades de la prestación del trabajo, el horario y la duración del trabajo), si esas condiciones deben ser establecidas por acuerdo del empleador y el trabajador?

5º.- Digan ¿por qué mantienen el inequitativo régimen de terminación del contrato de trabajo por hostilidad del empleador (art. 175º del Proyecto), como lo hace ahora el Decreto Legislativo 728, art. 30º).

6º.- Digan ¿por qué mantienen el régimen de los bonos o prestaciones alimentarias (art. 202º del Proyecto), como lo hace la Ley 28051, que constituye una manera de reducir los derechos sociales?

7º.- Digan ¿por qué tratan de introducir remuneraciones mínimas diferenciadas por regiones, actividades económicas, dimensión de las empresas y otros criterios (art. 206º del Proyecto), diferenciación que ya había sido abolida hace muchas décadas y que permitiría fijar remuneraciones mínimas por debajo del mínimo de supervivencia?

8º.- Digan ¿por qué tratan de mantener un interés legal diminuto para las remuneraciones y derechos sociales insolutos (art. 245º del Proyecto), como lo hace el Decreto Ley 25920 que fija un interés legal laboral notoriamente inferior al interés legal civil, que es el que debería corresponder?

9º.- Digan ¿por qué mantienen la exclusión de la negociación por rama de actividad (art. 366º del Proyecto), como lo hace ahora el art. 45º de la Ley de Relaciones Colectivas del Trabajo?

10º.- Digan ¿por qué mantienen el arbitrario régimen de arbitraje en negociaciones colectivas tan perjudicial para los trabajadores que no logran solucionar sus pliegos en conciliación (arts. 387º, 389º del Proyecto) y por qué mantienen el régimen de propuesta final de las partes (art. 392º del Proyecto) que repite el art. 65º de la Ley de Relaciones Colectivas de Trabajo, y es una burla para los trabajadores?

Hay muchos otros artículos consensuados sobre los que sería largo seguir interrogándolos.

Finalmente, les hago tres preguntas sobre aspectos también consensuados tácitamente:

¿No sería mejor para los trabajadores que la acción sindical, en lugar de empeñarse en una campaña por repetir inútilmente el texto de toda la legislación laboral en una Ley General del Trabajo, estuviese centrada en la petición y lucha por la derogación puntual o, en su caso, por la modificación puntual de las disposiciones lesivas para los trabajadores?

¿Saben ustedes que la sentencia del Tribunal Constitucional de 2002, que reconoce la estabilidad laboral y rechaza el despido arbitrario, incluso indemnizado, quedaría sin efecto con el nuevo articulado de la Ley General del Trabajo y que se consolidaría así el despido arbitrario?

¿Saben ustedes que el 15% del Proyecto de Ley General del Trabajo no formalmente consensuado, que apruebe el Congreso de la República, no favorecería a los trabajadores?

Si acaso, los dirigentes interpelados quisieran absolver las preguntas hechas en mi cuestionario, lo mejor sería que dirigieran sus respuestas a las bases de la CGTP. Ellas tienen el derecho de ser consultadas sobre su situación legal. A los dirigentes no les han conferido carta blanca para “consensuar” en contra de sus intereses.

Me ocupo de la situación de los trabajadores desde que tuve uso de razón y como abogado y funcionario dedicado a su defensa, y como profesor universitario en las cátedras de Derecho del Trabajo y Derecho de la Seguridad Social. Siempre he sido, por lo demás, un trabajador. Razones suficientes para continuar defendiéndolos.

Atentamente

Jorge Rendón Vásquez

Profesor Emérito de la Universidad Nacional Mayor de San Marcos.

Tierra y Libertad : Frente al Gabinete Valdés y el Gran Viraje a la derecha

2011-12-13T21:08:00.000-08:00

FRENTE AL GABINETE VALDÉS Y EL GRAN VIRAJE A LA DERECHA

Tierra y Libertad

PRONUNCIAMIENTO FRENTE AL CAMBIO DE GABINETE Y VIRAJE A LA DERECHA DE GOBIERNO DE OLLANTA HUMALA

Presidente Humala:
¡Mantener el modelo económico e imponer los grandes proyectos mineros a los pueblos por la fuerza, solamente traerá ilegitimidad y más conflictos!
¡Más autoritarismo y más represión nunca han sido una solución!
¡El pueblo sigue esperando la gran transformación en democracia!

1. Evidenciando su desacuerdo con el tratamiento al conflicto Minas Conga en Cajamarca y los actos y discursos autoritarios y militaristas que vienen directamente del Presidente Humala, el Premier Salomón Lerner se ha visto obligado a renunciar a su cargo y con ello ha precipitado una crisis política que venía incubándose hace un tiempo atrás.

2. Usted, Presidente Humala ha encarado esta situación poniendo fin al gabinete de concertación que intentó construir mediante una frágil convivencia entre sectores neoliberales, peruposibilistas y representantes que provenían de la izquierda. Actualmente en su reemplazo se ha constituido uno nuevo, que expresa una mayor presencia de personajes de su círculo de confianza, muchos de ellos provenientes del aparato militar, neoliberales y tecnócratas de bajo perfil, pocos representantes del partido de gobierno y algunos ministros que, si bien exhiben sólidas credenciales democráticas, su presencia política será por decir algo, limitada o subordinada.

3. La presencia, del Teniente Coronel Oscar Valdés como primer ministro, grafica bien la nueva situación. Militar en retiro y empresario minero; ha tenido una preocupante actuación en la provincia de Candarave, Tacna contra campesinos y a favor de la Southern, llevó adelante la estrategia de negociar con las autoridades políticas regionales y locales y los líderes sociales cajamarquinos bajo la presión de un enorme despliegue policial; fue el que impuso la ruptura de las negociaciones que llevó al estado de emergencia; fue quien estuvo a cargo de la ilegal y arbitraria detención de los dirigentes sociales cajamarquinos en Lima y pidió al MEF se congelen las cuentas del gobierno regional de Cajamarca.

Si bien el nuevo gabinete se ha auto presentado como “técnico” y “coherente”, su verdadera naturaleza apunta a garantizar una ruta en continuidad con el modelo neoliberal, y anuncia una gestión más personalista, militarista y autoritaria, donde su único aporte hasta el momento parece ser la inclusión vía programas de emergencia, pero no el respeto a la institucionalidad democrática. Las primeras declaraciones de sus ministros, como el anuncio que el segundo aumento salarial se congelará, se mantendrá el régimen CAS para los empleados públicos, o el anuncio del presidente que está evaluando restituir el servicio militar obligatorio; son peligrosas señales en ese camino. No por gusto la CONFIEP no ha demorado en expresar la confianza que el nuevo equipo ministerial le genera y la lideresa del fujimorismo ha señalado que si bien no conoce al coronel Valdez, “confía mucho en él”.

4. Puede llamar la atención la velocidad del desenlace de la crisis, pero no el hecho que ocurriera. Desde Tierra y Libertad ya habíamos señalado con toda claridad las limitaciones de la Hoja de Ruta. Hemos venido diciendo que no era posible mantener este modelo económico e imponer todos los grandes proyectos mineros y energéticos (que son su componente fundamental) y, al mismo tiempo que proteger el ambiente, afirmar el derecho de consulta de las poblaciones, y caminar hacia una estrategia inclusiva y sostenible de crecimiento y bienestar. Hemos señalado lo limitado que es financiar la inclusión social sobre la base de negociar 1,800 millones de soles del gravamen minero a cambio de garantizar de manera absoluta un nuevo ciclo de inversiones del gran capital. Este es el fondo de la crisis del gabinete Lerner.

5.Los últimos conflictos socio ambientales, pero en particular el producido en torno al proyecto minero Conga y la emblemática lucha por defensa del agua del pueblo de Cajamarca, ha puesto en tensión esta contradicción y le ha obligado a usted, señor presidente Ollanta Humala, a tomar decisiones de fondo a favor del gran capital, a favor de la autoridad y la fuerza del Estado frente a los movimientos sociales, a favor de mayor presencia para las FF.AA. y su círculo de poder, desembarcando a aliados izquierdistas que para el continuismo de la política económica le resultaban incómodos, y ha comenzado a construir una mayor cercanía con el fujimorismo.

6.En lo inmediato, desde Tierra y Libertad nos ratificamos en nuestro apoyo a la resistencia pacífica de los pueblos y las autoridades de Celendín y toda la Región Cajamarca al Proyecto Minas Conga, al rechazo el Estado de Emergencia, al reclamo de la necesidad de retomar el diálogo en Cajamarca y a nivel nacional para dar solución a la problemática del agua, la agricultura y la minería. Impulsaremos la Gran Marcha Nacional por el Agua, de modo que se legisle sobre la intangibilidad de las cabeceras de cuencas y la prohibición allí de actividades extractivas y del uso de mercurio y cianuro en minería.

7. Nos reafirmamos en que lo que el país necesita no son estados de emergencia ni dirigentes presos, ni militares al frente del gabinete. Lo que el país necesita es el fortalecimiento de la democracia, una nueva visión del crecimiento y del bienestar y una nueva estrategia para lograrla, y una nueva relación con el mercado global. Lo que el país necesita es establecer espacios de diálogo respetuoso y justo donde se escuche lo que los movimientos sociales están diciendo a través de su movilización.

8. En esta perspectiva seguimos trabajando por la construcción de una nueva alternativa auténticamente democrática, de izquierda, ambientalista, indígena, descentralista, participativa que le ofrezca a los y las ciudadanas de nuestro país, una visión nueva del crecimiento y el bienestar, basada en el respecto a la interculturalidad y las regiones, que integre a los pueblos de la ciudad y el campo, la conservación de nuestra biodiversidad y el uso sostenible de nuestros recursos renovables. No olvide que la grandeza de nuestro país se hunde en sus raíces, en el respeto que supimos tener a la madre tierra, relación que no solo pertenece al pasado, sino de la cual depende en realidad nuestro futuro.

Presidente Humala:

No Profundice más en el error: Cancele el Proyecto Minas Conga.
Derogue el Estado de Emergencia en la querida Cajamarca.
Retome el diálogo con las Autoridades y los Dirigentes Cajamarquinos.
Convoque a un Acuerdo Nacional sobre Minería y Medio Ambiente en el que todos nos sintamos expresados.

Lima, 13 de diciembre del 2011

Comisión Política Nacional
Tierra y Libertad

¿Se regresiona hacia la flexibilización en el derecho del trabajo?

2011-12-09T05:34:00.000-08:00

Tendencia hacia la regresión o flexibilización del derecho del trabajo.

DERECHO DEL TRABAJO -TEORÍA GENERAL I (2007)

JORGE RENDÓN VÁSQUEZ

“El discurso neoliberal no podía quedarse en el ámbito estrictamente económico. Tenia que apuntar también a las relaciones laborales. Para sus expositores, el contrato de trabajo, al que llamaron clásico, se había tornado “rígido” por los derechos sociales que les son inherentes, tanto laborales como de Seguridad Social, y era necesario, por lo tanto, “flexibilizarlo”, o, en otros términos, aligerarlo de esa carga- como dijeron-, para estimular a las empresas a invertir más y crear más puestos de trabajo menos costosos. ⁽¹⁴⁶⁾

⁽¹⁴⁶⁾ Estas expresiones calaban bien en la conciencia de muchos profesores de economía y de derecho, por que parecían novedosas y contundentes, y venían envueltas en un halo de modernidad. Los trabajadores, a quienes había que parar,- a su criterio- tendrían que agradecer, además, que esas ideas renovadas les prometieran nuevos puestos de trabajo.

“Esta teoría sedujo a los laboralistas y abogados defensores de los empleadores, puesto que, era, en realidad, una ideología elaborada para enfrentar y a la larga hacer desaparecer la idea de la protección del trabajador que había venido animando al Derecho del Trabajo desde su aparición”.⁽¹⁵⁰⁾

⁽¹⁵⁰⁾ Del Autor, El carácter protector del Derecho del Trabajo y la flexibilidad como ideologías.

[…]La flexibilidad del Derecho del Trabajo no ha alcanzado la fortuna que sus patrocinadores querían, pese a que numerosos profesores de la especialidad, incluso varios que habían ganado renombre defendiendo a los trabajadores, sucumbieron ante sus cantos de sirena. Con un desempleo creciente e incontrolable y un producto bruto que no ha dejado de crecer, los países altamente industrializados han flexibilizado, en realidad, poco y con mesura, muy lejos de las recetas de Hayek, Friedman y sus seguidores, y bajo la mirada vigilante de las organizaciones sindicales y , sobre todo, de los propios trabajadores de base. ⁽¹⁵³⁾

(153) Véase por ejemplo, La flexibilité du travail en Europe, Paris, Editions La Décourverte, 1987.

Es innegable sin embargo, que la flexibilidad ha operado la transferencia de una parte del ingreso de los trabajadores a los detentadores del capital, aunque este objetivo no ha tenido los alcances que sus impulsores pretendían. ⁽¹⁵⁴⁾

[…] Sobre este panorama, la lectura de la flexibilidad muestra otra dimensión. La impulsan los empresarios, es cierto, pero mas propiamente, los cuadros administradores de las empresas y sus economistas y abogados, persuadidos de que la reducción de las remuneraciones y otros derechos sociales de los trabajadores a cargo de las tareas de producción implicará, no sólo un aumento de la tasa de ganancia, sino una distribución a su favor de la inversión de la fuerza de trabajo. ⁽¹⁶⁸⁾

⁽¹⁶⁸⁾ No puede llamar la atención, por ello, que entre los conversos a la teoría de la flexibilidad figuren numerosos profesores universitarios que la combatían en sus comienzos. En casi todos los países europeos, los más acérrimos introductores de la flexibilidad han sido los gobiernos de composición socialdemócrata, con más o menos eficacia, según el grado de resistencia de los grupos laborales más lucidos afectados por esos cambios. A esta ola se fueron plegando los críticos de otros tiempos, conscientes de que son parte del grupo con empleo altamente situado, tanto en el aparato productivo, como en el aparato estatal.

Declaración 2009, sobre estrategias sindicales para la seguridad social

2011-12-07T21:21:00.000-08:00

Declaracion Final Estrategias Sindicales Seguridad Social (1)

LIBERTAD SINDICAL-LEY DEL EMPLEO PÚBLICO

2011-12-07T21:12:00.000-08:00

LIBERTAD SINDICALl
Sobre Ley Marco Del Empleo Publico

China expresa "profunda preocupación" por decisión de EE.UU sobre investigación de paneles solares

2011-12-04T15:58:00.000-08:00

China expresa "profunda preocupación" por decisión de EEUU sobre investigación de paneles solares

El Ministerio de Comercio de China expresó el día 3 sus "profundas preocupaciones" por una decisión preliminar de la Comisión de Comercio Internacional (ITC por siglas en inglés) de Estados Unidos de que las empresas chinas están dañando a la industria de los paneles solares estadounidenses.

La decisión se tomó sin evidencia suficiente que muestre que la industria de los paneles solares de EEUU esté siendo afectada y a pesar de las opiniones de defensa de compañías chinas, así como de la oposición de las industrias domésticas de EEUU y otros involucrados, señala el Ministerio en un comunicado.

"China está muy preocupada por la decisión que no se ajusta a los hechos y subraya la fuerte tendencia de Estados Unidos al proteccionismo comercial", dice el comunicado.

Indica que China espera que la parte estadounidense analice objetivamente la razón de que algunas compañías de paneles solares de EEUU carecen de competitividad.

"Estados Unidos debe evitar abusar de remedios comerciales que afectarán al comercio bilateral y a la cooperación de beneficio mutuo entre las empresas chinas y de EEUU en el nuevo sector de energía", agrega el comunicado.

El ITC votó 6-0 el viernes sosteniendo que hay indicios razonables de que SolarWorld Industries America y otras productoras de EEUU han sido afectadas o amenazadas con ser afectadas por las importaciones de paneles y módulos solares de China.

El voto permite que el Departamento de Comercio (DC) de EEUU continúe una investigación que puede dar pie a impuestos compensatorios y antidumping a los paneles y módulos solares provenientes de China.

El DC tomará decisiones preliminares respecto a las medidas antisubsidio y antidumping en enero y febrero de 2012, respectivamente.

Catorce productores chinos de paneles solares, incluida Suntech Power y Yingli Green Energy, decidieron presentar una defensa conjunta en respuesta a la investigación de EEUU.

Li Lei, abogado de Sidley Auustin LLP y abogado representante de las industrias solares de China, dijo el martes que es poco probable que el ITC llegue a conclusiones de "no daño" y concluya la investigación en su decisión preliminar.

Comentó que las compañías chinas deben participar activamente en la defensa contra esas acusaciones.

Wang Guiqing, vicepresidente de la Cámara de Comercio de China para Importaciones y Exportaciones de Maquinaria y Productos Electrónicos, dijo que el éxito de la industtia fotovoltaica de China en EEUU yace en las ventajas que ha ganado con la innovación tecnológica y el beneficio a escala.

La investigación antidumping y antisubsidios de EEUU es sólo una forma de proteccionismo comercial que buscar restringir la participación en el mercado de los fabricantes chinos de paneles solares, según los analistas de la industria.

La tensión comercial se da en un momento en que Estados Unidos está buscando impulsar las exportaciones de tecnología para reactivar su economía y reducir el alto desempleo.

Con base en una apelación presentada por Solar World Industries America y seis compañías más no identificadas, el DC señaló el 8 de noviembre que realizaría una investigación para determinar si las firmas chinas han estado vendiendo paneles solares en EEUU con descuentos injustos y recibiendo subsidios ilegales del gobierno.(Xinhua)
04/12/2011

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Ciudadanía se organiza contra la corrupción

2011-12-03T16:15:00.000-08:00

Ciudadanía se organiza para enfrentar corrupción

Representantes de diversas organizaciones ciudadanas del país se reúnen en Lima para coordinar acciones e impulsar lucha anticorrupción en el Perú. Acordaron exigir al gobierno el cumplimiento de sus promesas de campaña en la materia.

Según el documento aprobado en el Encuentro Ciudadano, se le recuerda al gobierno de Ollanta Humala que “tiene un compromiso pendiente asumido desde la campaña electoral.” Por ello, plantean que desde el gobierno deben ser implementadas medidas como fortalecer el Sistema de Defensa Jurídica del Estado frente a los delitos de corrupción, concertar con la ciudadanía y las diferentes instancias del Estado el Plan Estratégico de Lucha contra la Corrupción al 2021”.

Asimismo, demandaron que se revisen los contratos de concesión que tengan indicios de irregularidades y perjuicios al Estado, “de comprobarse estas irregularidades, los contratos deberían ser anulados”; y remarcaron que no pueden existir “personas que, como asesores o colaboradores, tengan injerencia en las decisiones públicas y no tengan ninguna responsabilidad ni sean considerados funcionarios públicos.”

De otro lado, las organizaciones se dirigieron al Congreso de la República para exigirle, entre otros temas, la aprobación inmediata del imprescriptibilidad de los delitos de corrupción y de la inhabilitación perpetua para ejercer cargos públicos a todos aquellos que cometan actos de corrupción.

El acto inició con la presentación del sociólogo Mario Olivera Prado, que detalló los mecanismos para la realización del “faenones” en el Perú. Según Olivera se requiere de un marco de blindaje que desde el Estado facilite las negociaciones bajo la mesa. “Uno de los productos de los faenones es que ´la plata llega sola´”, señaló.

Por su parte, el ex fiscal supremo Avelino Guillén indicó que, pese a que intentó encontrar acciones que resaltar del actual gobierno en materia anticorrupción “es imposible defender a este gobierno en ese terreno”. Guillén remarcó que la ciudadanía tiene un rol fundamental para poner el tema anticorrupción en la agenda nacional. “La evaluación de los 100 se mantuvo en el plano económico, no se ha querido mirar otros temas como inseguridad ciudadana, salud, educación y lucha contra la corrupción”.

El ex fiscal hizo un llamado a todos los peruanos a asumir su compromiso con el país, para construir una sociedad honesta, transparente y sin corrupción; “ese es el legado que cada uno de nosotros debería querer dejar para su familia y el Perú”.

Junto con Olivera y Guillén, participaron del panel José Centurión del Sindicato Unitario de Trabajadores de Telefónica del Perú (SUTTP), Leopoldo Ortiz de la Federación Nacional de Trabajadores Portuarios (FENTENAPU), quienes relataron el impacto en los derechos laborales de la corrupción vinculada a las concesiones de Telefónica y los puertos peruanos.

Asimismo, reflexionaron sobre el rol de la movilización ciudadana Walter Díaz de la Vega del colectivo No a Keiko y Lourdes Chávez de Mujeres Dignidad. También participó Rocío Silva Santisteban de la Coordinadora Nacional de Derechos Humanos, remarcando la necesidad de recuperar la indignación e intolerancia a temas de corrupción.

El evento se realizó en el Auditorio del SUTTP, y fue co-organizado por el Grupo de Trabajo contra la Corrupción, la Coordinadora contra la Impunidad, la ANC, CONADES, la Coordinadora Nacional de Derechos Humanos, FENTENAPU, el Instituto de Ètica de la Universidad Ruiz de Montoya, Forum Solidaridad Perú, entre otros.

Fuente: Alerta Perú

En la categoria GTCC en medios, Nacional, Noticias Tags: ciudadano, corrupción, derechos, Dignidad,imprescriptibilidad, Keiko, puertos, Telefónica

Inauguración del Congreso de la CGTP

2011-11-17T20:30:00.001-08:00

Diez Canseco : Fujimoristas están metidos hasta el tuètano en disturbios de Andahuaylas

2011-11-14T13:15:00.000-08:00

Posición

Diez Canseco: Fujimoristas están metidos hasta el tuétano en disturbios de Andahuaylas

Diez Canseco opinó sobre protestas en Andahuaylas

Legislador del gobierno señaló a Absalón Vásquez como responsable de protestas

El legislador del gobierno, Javier Diez Canseco responsabilizó a un sector del fujimorismo de estar detrás de los disturbios producidos en la localidad de Andahuaylas.

"El señor Germán Altamirano, asesor del ex ministro de agricultura fujimorista, Absalón Vásquez, está metido hasta el tuétano en el movimiento de Andahuaylas”.

Así lo afirmó Diez Canseco al ser consultado sobre los últimos actos de violencia presentados en dicha localidad al sur del país. Para el nacionalista, "la cosa está clara, yviene de ese sector, que intenta tirarle la pelota a otros".

"Entonces aquí hay algunos que se lavan la mano y que le echan la pelota a otros, hablo del fujimorismo, estuvo metido en el tema, son temas que hay que mirarlos con toda claridad",agregó Diez Canseco Cisneros.

Dirigentes del Cono Sur se reúnen en preparación al Congreso de la CSA

2011-11-14T09:23:00.000-08:00

Rumbo al Congreso

Dirigentes del Cono Sur se reúnen en Sao Paulo, Brasil, en preparación para el Congreso de la CSA
Cortesía : Prensa CSA

La Confederación Sindical de Trabajadores y Trabajadoras de las Américas (CSA) realiza en los días 8 y 9 de noviembre, en la ciudad de Sao Paulo, Brasil, la última reunión regional preparatoria para el II Congreso de la CSA, que se dará en abril del 2012.

El objetivo del encuentro es presentar a las centrales afiliadas el borrador del documento base del Congreso y discutirlo con los dirigentes sindicales, recogiendo sugerencias para perfeccionarlo de manera a reflejar la realidad de los trabajadores y trabajadoras del norte al sur de las Américas.

Participan del encuentro en Sao Paulo dirigentes sindicales de los países del Cono Sur con organizaciones afiliadas a la CSA: Brasil, Argentina, Chile y Paraguay. Los meses anteriores, la CSA convocó reuniones con las centrales sindicales de las demás regiones de América. En septiembre, las centroamericanas se reunieron en Panamá, y las caribeñas acudieron a la convocatoria en Puerto Rico. En octubre, los sindicalistas de la zona andina se encontraron en Perú.

El borrador del documento base para el II Congreso de la CSA condensa, en 27 páginas, un análisis conyuntural de las Américas, con énfasis en la autorreforma sindical, es decir, los retos para incorporar más jóvenes, mujeres y trabajadores y trabajadoras en la economía informal, entre otros ejes. También establece las estrategias de acción para el secretariado ejecutivo de la CSA para el próximo periodo, entre el 2012 y 2016. Aquí, el punto central es el tema del desarrollo sostenible.

"El sindicalismo debe tener su propia visión de desarrollo", afirma Víctor Báez Mosqueira, secretario-general de la CSA, recordando que el II Congreso se dará en un contexto de crisis internacional, hasta el momento con fuertes consecuencias sobre los trabajadores y trabajadoras de Europa y EE.UU. "En América Latina, tenemos dos tipos de países: los que están experimentando crecimiento económico con inclusión social, como es el caso de Brasil y Argentina, por ejemplo, y los que también están creciendo, pero con exclusión", analiza. "Por eso, no podemos no hablar de desarrollo."

Víctor Báez destaca la realización, también en el 2012, de la Conferencia Río+20 de las Naciones Unidas sobre Desarrollo Sostenible. "Nosotros debemos aclarar que apenas la visión medioambiental no basta para lograr el desarrollo sostenible, que no puede existir sin trabajo decente y protección social, además de una economía verde", expresó el secretario-general de la CSA. "Ello debe ser financiado con el cobro de impuestos sobre los más ricos y la tasación sobre las operaciones financieras."

Estuvieron para discutir el borrador del documento las centrales brasileñas CUT, UGT y Força Sindical; las argentinas CGT y CTA; las paraguayas CNT y CUT-A; y las chilenas CUT y CAT, además de representantes del Comité de la Juventud Trabajadora de las Américas y el Comité de Mujeres Trabajadoras de las Américas.

20 Años de Flexibilización Laboral en el Perú

2011-11-08T17:17:00.000-08:00

Colaboración de Gerson Merma Abad, Taller Matías Manzanilla de la Universidad Mayor de San Marcos

“En el Perú, la flexibilidad del Derecho del Trabajo comenzó en la segunda mitad de 1991 con un conjunto de disposiciones con las que se dio curso a cambios sustanciales destinados a reducir las remuneraciones, introducir la inestabilidad real en el empleo, reforzar el poder del empleador y hacer del trabajo una fuente de recursos para determinadas entidades financieras."

Gran parte de estas medidas figura en el Decreto Legislativo 728 del 08/11/1991, denominado Ley de Fomento del Empleo, a modo de justificación, aun cuando su intención real no fuera promoverlo.

Luego del 5 de abril de 1992, los cambios en la legislación laboral se intensificaron, y continuaron el año siguiente en la misma dirección para alcanzar en 1993 un nivel constitucional.

… Cuando el proyecto de esta constitución fue debatido en 1993, los trabajadores carecían absolutamente de presencia en el Congreso Constituyente Democrático y las organizaciones sindicales habían perdido gran parte de su fuerza de contestación, principalmente por la disminución de la mano de obra empleada en las empresas.

A pesar de ello y buscando mostrar una imagen de consenso en la elaboración de los artículos de la Constitución relativos al trabajo y la seguridad social, un grupo de abogados defensores de los empleadores logró atraer a algunos profesores y abogados simpatizantes de la defensa de los trabajadores a sus reuniones donde se exponía el proyecto de esos artículos que habían elaborado, los que fueron aprobados sin cambios por el Congreso Constituyente Democrático.

Despejado el panorama constitucional, el gobierno y su grupo parlamentario, a instancias del lobby empleador, no tuvieron ya obstáculos legales para derogar las disposiciones que aun prescribían la estabilidad real, a pesar de la cual tuvieron que aprobarla por sorpresa una noche de julio de 1995. Tal fue la génesis de la Ley 26513 promulgada el 27/07/1995 que modifico numerosos artículos del Decreto Legislativo 728, y cuyo texto único fue dado por el Decreto Supremo 005-95-TR del 17/08/1995 (1)

-------------------------------------------------------------------------------------------------------------

(1) Relaciones Laborales y Empleo Global. VI Congreso de Derecho del Trabajo y Seguridad Social-UNMSM 1995-JORGE RENDON VASQUEZ.

“La Ley de Fomento del Empleo, Decreto Legislativo 728 - se revela claramente influida, casi prefigurada por el Convenio 158. Para cualquier observador medianamente atento será fácil advertir que, en la parte pertinente, el Decreto Legislativo 728 adopta mucho de la estructura y recoge mucho de la terminología del instrumento internacional, erigiéndose así virtualmente en la única ley en el mundo que plasma en concreto lo que este propone en abstracto.” (2)

(2) XII Congreso Iberoamericano de Derecho del Trabajo y Seguridad Social –Libro Documento Bolivia 1995.

EL DECRETO LEGISLATIVO 728 Y SU EVOLUCION:

Decreto Legislativo 728 del 08/11/1991

Decreto Supremo 003-93-TR que aprobó el Texto Único Ordenado de la Ley de Fomento del Empleo del 22/04/1993.

El Decreto Legislativo 728 del 24/04/1993 y su reglamento el Decreto Supremo 004-93-TR del 26/04/1993 en su versión original constituyo en ese entonces una especie de Ley General del Trabajo.

Estas normas fueron modificadas por la Ley 26513 del 28/07/1995, su Texto Único Ordenado, Decreto Supremo 005-95-TR del 18/08/1995, y su reglamento, Decreto Supremo 001-96-TR del 26/01/1996 con un sentido de “Generación de Empleo”, esta modificación flexibilizo el contrato de trabajo a limites que ningún país latinoamericano, en su momento, se atrevió alcanzar.

El Decreto Legislativo 885 del 04/10/1996 que redujo la indemnización por despido arbitrario a ½ remuneración mensual por cada año de servicio con un tope de 12 remuneraciones, poco tiempo después el Decreto Supremo 871 del 01/11/1996 restablecido el monto original de 1 remuneración mensual, siendo inmediatamente modificada al día siguiente mediante fe de erratas publicada el 02/11/1996 estableciendo la indemnización de 1 ½ remuneración y media mensual por cada año de servicios.

La modificación al TUO del Decreto Legislativo 728 La disposición transitoria del Decreto Legislativo 885 dispone la separación de la Ley de Fomento del Empleo en dos textos normativos:

1) Ley de Formación y Promoción Laboral-Decreto Supremo 002-97-TR

Siendo su copia la actual Ley 28518 del 24/05/2005 - Ley de Modalidades Formativas Laborales cuyo reglamento fue aprobado por Decreto Supremo 007-2005-TR del 19/09/2005.

2) Ley de Productividad y Competitividad Laboral -Decreto Supremo 003-97-TR del 27/03/1997.

“económica y jurídicamente, el régimen de extinción del contrato de trabajo, articula, en la practica, casi toda la legislación laboral. A mayor libertad del empleador de despedir, menor posibilidad de aplicación de las normas protectoras del derecho del trabajo; y, al contrario.”

ALGUNOS “APORTES” DEL D. LEG 728

QUE CONTINUAN VIGENTES:

1.- Creación de modalidades contractuales para los jóvenes: Personas menores de 25 años, mediante contratos de formación laboral juvenil hasta por 3 años, sin derechos sociales.

2.- Flexibilidad de las jornadas de trabajo (días y horarios)

3.- Eliminación en la práctica de la estabilidad en el trabajo: despido de los trabajadores sin expresión de causa, sin previo aviso y sin ninguna formalidad con el solo pago de una indemnización.

4.- Se ampliaron las causas y motivos del despido

5.- Impulso la creación de Cooperativas de Fomento del Empleo (services), el arrendamiento de los trabajadores como si fueran cosas, por las empresas autorizadas para practicar este comercio.

6.- La contratación de los trabajadores a tiempo determinado, mediante contratos sujetos a modalidad de las mas variadas clases, con lo que el empleo permanente se convirtió en una excepción. ETC.

Cuando de promulgo el Decreto Supremo 002-97-TR el fujimorismo y sus abogados argumentaron que se trataba de proporcionar mas empleo a los jóvenes, para tal efecto se buscaba motivar a los empresarios a que generaran puestos de trabajo aun costo menor del que percibían los trabajadores ya establecidos, igual línea es la que pareciera ser, inspiro los abogados redactores de la Ley 28518. El Decreto Legislativo 728 y todas sus variantes y modificaciones ha sido adoptado y configurado en la legislación antilaboral vigente y más aun se pretende convalidarla, pues gran parte de su estructura y espíritu es recogida en el actual Proyecto de Ley General del Trabajo.

“La flexibilidad no ha aportado el empleo prometido por sus promotores, y antes por el contrario, se aprecia una retracción en la contratación laboral que ha fomentado bolsones de sin empleo que pugnan por ser re-empleados, correlativamente, las tasas de sindicalización de los trabajadores y de la negociación colectiva en nuestro país han descendido hasta niveles sumamente bajos; la inestabilidad laboral, el trabajo mas allá de la jornada y la semana máximas, sin pago alguno, y la informalidad en sus diversas manifestaciones se han entronizado como lacras ominosas con la complacencia de los órganos del Estado llamadas a impedirlos…” (3)

(3) Actas del VII Congreso de Derecho del Trabajo y la Seguridad Social-UNMSM 2007.

derecho-social-unmsm@googlegroups.com

BOICOT A LA INVESTIGACIÓN SOBRE LA CORRUPCIÒN DEL REGIMEN DE ALAN GARCÌA

2011-11-08T13:07:00.000-08:00

Lima, 07 de Noviembre del 2011

BOICOT A LA INVESTIGACION A LA CORRUPCION DEL REGIMEN DE GARCIA

Ante la renuncia del congresista Javier Diez Canseco a la mega comisión investigadora del periodo de gobierno de Alan García, el Partido Socialista manifiesta lo siguiente:

· Un eje temático de la campaña de Gana Perú, que llevo a la presidencia a Ollanta Humala, fue la lucha contra la corrupción. Y es que la crisis moral nacional es evidente y generalizada, y la presunción de delitos cometidos en el anterior gobierno es tan evidente entre los peruanos y peruanas que se acuñó el término de “faenones”, el que es indesligable de la imagen de la imagen de Alan García y elementos de su entorno entre el pueblo Peruano.

· Parte de esa lucha contra la corrupción es la investigación de los presuntos delitos y aprovechamientos del poder. Por ello, demostrándole al pueblo que no quedaba en solo una promesa de campaña, la bancada de Gana Perú y las fuerzas anticorrupción logran que el Congreso debata y conforme la mega-comisión investigadora del regimen de Alan García, en la que se incluye al congresista Javier Diez Canseco, sin que siquiera estuviese presente en el debate y votación, dada su reconocida experiencia y rigor en la investigación de la corrupción.

· Pero la ofensiva del apro-fujimorismo y sus aliados no se dejo esperar, ante el temor de que realmente se fiscalice lo acontecido en el gobierno anterior. Apoyada por los medios de comunicación de la derecha política se dedicaron a sabotear la Comisión y a intentar que el congresista Javier Diez Canseco no presida dicha mega comisión, a pesar del acuerdo político ya tomado y que el Presidente del Congreso le había comunicado.

· A esta situación, se sumó la actitud del señor Yhonny Lescano, quien se ha prestado al juego del apro-fujimorismo, amenazando con renunciar a la Comisión y promover la misma amenaza del fujimontecinismo, si Diez Canseco era nombrado Presidente, en lugar de apoyar que sea el Pleno del Congreso quien aclare, con su voto, los supuestos cuestionamientos a esta Presidencia y cierre el paso a cualquier inestabilidad en la Comisión.

· Hubo también falta de análisis de la situación y del juego en el que estaban empeñados sectores del viejo régimen, y no se dio un efectivo debate público y definición explicita de sectores que debieron haberse pronunciado si tenían una decisión clara.

· Son oscuros intereses los que parece llevar a esta mega-comisión un destino que solo agrada a los apristas, a sus aliados fujimoristas y a toda aquel que pudiese verse involucrado en posibles investigaciones.

· El partido Socialista respalda al congresista y compañero Javier Diez Canseco y reafirma su limpia trayectoria, así como su decisión de evitar el que se destruya el esfuerzo de la Comisión. Reafirmamos nuestra opción de luchar frontalmente contra la corrupción y los corruptos y corruptas.

COMISION POLITICA

PARTIDO SOCIALISTA

http://www.partidosocialista-peru.com/index.php/8-articulos/13-boicot-a-la-investigacion-a-la-corrupcion-del-regimen-de-garcia

¡Lanzan Web de las Juventudes de CUT Perú!

2011-11-07T13:40:00.001-08:00

Gracias a una importante iniciativa del Departamento de Juventudes de la CUT Perú se ha lanzado la WEB DE JUVENTUDES DE LA CUT PERÚ. Muy recomendable

Verla en el link

http://cutjuventudes.wordpress.com/2011/11/07/mensaje-para-las-y-los-jovenes-peruanosas-trabajadoresas-precarizadosas-y-desempleadosas/

VIDEO TELESUR SOBRE MARCHA DEL 12 DE OCTUBRE 2011

2011-11-03T19:18:00.000-07:00